能力提升心得體會

    時間:2025-07-26 10:21:15 賽賽 心得體會 我要投稿

    能力提升心得體會(通用14篇)

      當我們積累了新的體會時,可用寫心得體會的方式將其記錄下來,這樣可以幫助我們總結以往思想、工作和學習。怎樣寫好心得體會呢?以下是小編為大家整理的能力提升心得體會,希望能夠幫助到大家。

    能力提升心得體會(通用14篇)

      能力提升心得體會 1

      20xx年7月2日―7月7日,集團公司安排了5天的脫產(chǎn)培訓,期間學習的主要課程為,高效執(zhí)行力打造;項目管理;管理者創(chuàng)新思維;企業(yè)人力資源與績效管理;企業(yè)營銷管理。在《管理者創(chuàng)新思維》和《高效執(zhí)行力打造》的學習中所收益最深,下面簡單的匯報下,自己學習后的心得感悟。

      在《管理者創(chuàng)新思維》培訓課中,講師張綱老向我們講解了日本雪牌乳業(yè)年輕研究員TomoshigeHori和他發(fā)明的熱線技術的故事。縱觀這位年輕研究員的創(chuàng)新發(fā)明,可以說一路走來,并不容易,其中有很多坎坷,有很多曲折,但是這位年輕研究員最終取得了成功,這種成功的基礎來源于一個最基礎的基石,這就是他參加的那次有關物質(zhì)熱性能的討論會和那位來自慶應大學教授的講座,也正是因為那一次他的認真聽講,為以后的發(fā)明創(chuàng)新點燃了星火;光光有那一次的聽課經(jīng)驗,還是不夠的,星火也未必能夠真正燎原,燎原還需要東風,這個東風就是這位年輕的研究員日后持續(xù)堅持的探索,這為他帶來了一次次的機遇,更帶來了一次次的靈感,所以,個人認為創(chuàng)新思維的基礎就是持續(xù)的學習,而創(chuàng)新思維最終能夠真正的運用到生產(chǎn)實踐中,產(chǎn)出效益,體現(xiàn)價值,還是要依靠持之以恒的堅持。

      管理學大師德魯克曾說過:創(chuàng)新思維就是新思想的第一次商業(yè)化過程。它包含著四點因素,即是:“新思想”、“商業(yè)化”、“第一次”和“過程”缺一不可,這四點要素彼此相互影響和相互制約的。作為組織系統(tǒng)當中的每一員,無論是中高級管理者、還是普通一般員工,都要學習這種創(chuàng)新思維,建立這種創(chuàng)新思維,有了這種新思想,我們才有生機,才會科學發(fā)展。

      與此同時,企業(yè)不僅需要有新思想、新思維,作為企業(yè)組織還必須要擁有高效的執(zhí)行力,這也是《高效執(zhí)行力打造》培訓課的核心學習要點。在企業(yè)現(xiàn)實的生產(chǎn)運營過程中,影響企業(yè)高效執(zhí)行力的因素有很多,如:人的因素,制度的因素、物的因素、文化的因素等等,這些因素彼此之間錯綜復雜的相互影響,相互制約,直接影響到了執(zhí)行力的高低;而“管理”就如同一根紅線,能將它們串聯(lián)在一起,并影響著它們當中的每一個因子,也將會直接左右執(zhí)行力,影響到其所能產(chǎn)生的經(jīng)濟效益和社會效益,在我們的身邊就有這樣的實際事例。

      以我廠生產(chǎn)的鎧裝電纜用鋁合金帶材為例,該種型材目前市場占有率約60%且是在國有企業(yè)中惟一開發(fā)鎧裝電纜用鋁合金帶材的企業(yè),該產(chǎn)品的市場潛力較大且產(chǎn)品的附加值高,具有開發(fā)的價值。為進一步滿足市場的多樣化和個性化需求,我廠對鎧裝電纜產(chǎn)品進行了合金系列化開發(fā),與此同時我廠為了提高在行業(yè)與市場中的影響力,還制定了該產(chǎn)品的國家標準即《鎧裝電纜用鋁合金帶材》,標準級別為國內(nèi)先進標準,該標準20xx年以發(fā)布。執(zhí)行時間為20xx年11月1日。為了進一步滿足市場需求,我廠還將鎧裝電纜的生產(chǎn)工序進行了下一步延伸,通過采取一系列舉措,不僅為用戶提高了生產(chǎn)效率,降低了投資成本,更為我廠增加市場競爭力。

      縱觀,我廠的這個實例,不僅體現(xiàn)出了創(chuàng)新思維,更體現(xiàn)出了高效的執(zhí)行力。可以說“合金系列化開發(fā)”是全廠管理人員、技術人員和廣大職工的智慧的結晶,是創(chuàng)新思維最終的體現(xiàn)。而如何將這種創(chuàng)新思維轉換為生產(chǎn)力,服務企業(yè)服務多元化的客戶需求,最終產(chǎn)出經(jīng)濟效益,關鍵就是管理,就是要有高效的執(zhí)行力。也正是依靠著這種創(chuàng)新思維和高效執(zhí)行力,才讓全廠的市場競爭力得到了有效的提升,讓企業(yè)在市場上占有了一席之地,實現(xiàn)了企業(yè)和客戶的雙贏。

      面對社會發(fā)展的新常態(tài)、新狀態(tài),作為現(xiàn)代企業(yè)必須要注重“創(chuàng)新思維”和“高效的'執(zhí)行力”,它不僅是我們參與市場競爭法寶,更是我們生存的源泉。作為企業(yè)里的一名中層干部,我們的職責和責任要求我們必須要提升自己的“創(chuàng)新思維”和“高效的執(zhí)行力”,惟有此,才能更好的服務我們的企業(yè),體現(xiàn)出自己的人生價值。我想面對未來,我將朝向以下幾個方面去努力:

      一是加強學習,久久為功。持之以恒的學習是我們不斷提升創(chuàng)新思維力的關鍵,也是基礎。作為中層干部要始終將學習作為首要,努力的學習各種知識,充實自己的知識庫,才會為日后的工作創(chuàng)新夯實基石。

      二是樹立責任,提升執(zhí)行力。作為中層干部執(zhí)行力的提升,首先就是要切實提升我們的責任心,要從思想上解決好工作是為了誰負責的問題,要有擔當,有責任;其次要建設好自己的團隊文化圈,一個團隊的文化氛圍十分關鍵,更會直接影響到我們的執(zhí)行力;最后,要有督導和激勵,對于團隊的成員要有激勵和鞭策機制,更好的調(diào)動他們的能動性和主觀性。

      三是明確問題,達到目標。Tomoshige Hori和他的熱線技術之所以能夠最終成功,其原因之一就是他在漫長的熱線技術開發(fā)過程中,始終樹立了問題導向。作為中層干部,在意識和行為上樹立問題導向,在意識上要充分認識到“我”的問題,四不放過,作風的問題;在行為上,要抓住關鍵問題,制定解決方案,科學決策解決,達到預期目標。

      面對未來,我將繼續(xù)消化好此次培訓的成果,并在工作和實踐中,運用好此次培訓的成果,不斷鞭策自己,擼起袖子,繼續(xù)努力,力求為企業(yè)未來的發(fā)展,為我們共同的事業(yè)和美好的明天,貢獻出自己的力量。

      能力提升心得體會 2

      按照縣委組織部的統(tǒng)一安排,我有幸參加了20xx年9月10日―9月16日在上海交通大學舉辦的“貴定縣黨政領導干部研修班”學習,經(jīng)過為期一周的學習培訓,獲益匪淺,深有體會。

      一、短期培訓、適合基層

      二、內(nèi)容豐富,受益匪淺

      本次培訓雖然時間不長,但是安排的學習內(nèi)容卻非常豐富,而且很實用。同時培訓班為我們請來了不少有名的專家教授,講授了《招商引資的策略與技巧》、《管理干部核心技能提升――創(chuàng)新思維與科學決策》、《產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整與地方新型產(chǎn)業(yè)選擇》、《領導者演講溝通技巧》等方面的`理論和知識。這些知識理論性強、涉及面廣,并且從多角度、多視野、全方位解讀了在新形勢下人才應具備的外在基本素質(zhì)和內(nèi)在的個人修養(yǎng),以及積極的陽光的健康心態(tài)。這些對我們今后更好地開展工作,更積極健康地應對人生有著非常現(xiàn)實的指導意義。本次培訓還專門組織到上海城市規(guī)劃館、廓下鎮(zhèn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園、蘇州工業(yè)園等現(xiàn)場學習考察,使我們開拓了視野,增長了見識,學習了經(jīng)驗,找到了差距。通過學習培訓和學習考察,使我們從宏觀理解到微觀運作都有了明顯提升,特別是在自我管理和團隊管理能力的提升等方面有了最直接的體會和最現(xiàn)實的收獲。

      三、結合實際,學以致用

      作為新巴鎮(zhèn)人大主席,面對當前鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作的新形勢、新任務,特別是復雜多變的經(jīng)濟形勢帶來對人大工作的新挑戰(zhàn),在工作中我常常感覺到力不從心,甚至找不到工作的突破口和有效應對措施,偶爾還會陷入心疲力盡的境地。通過參加培訓后,我忽感頭腦特別輕松,思路格外清晰。比如《管理干部核心技能提升――創(chuàng)新思維與科學決策》等講座,使我認識到繁忙的工作,要靠科學的決策以及用人藝術、待人藝術和處事藝術,充分發(fā)揮班子和全體干部、職工的積極性,把自己從繁瑣的事務中解脫出來,著力抓方向、抓落實、抓督促檢查,工作就會呈現(xiàn)綱舉目張的局面。

      集中學習培訓是提高我們各方面能力的有效辦法,但是要不斷的堅持自學、努力做到經(jīng)常學、系統(tǒng)學,才是知識和智慧不斷積累的過程。今后,我將以這次培訓的提高為基礎,養(yǎng)成良好的學習習慣,樹立良好學風,不斷在工作中學習,在學習工作中不斷提高自己的綜合素質(zhì)和能力。

      能力提升心得體會 3

      剛剛過去的暑假里,我們幸運地參加了小學語文能力提升的培訓,并且第一次接觸了項目學習。幾天的項目學習是教學方式、學習方式、評價方式的根本變革。緊張的學習,讓我真正意識到:在語文學習中,應充分尊重學生,自主選擇學習內(nèi)容,學習方式和學習伙伴的權力,最終使語文課堂成為孩子們潛心讀書,獲得個人感受和獨特體驗的過程。項目學習拓寬了教學內(nèi)容,引進了課堂資源,使語文教學要合理地回歸生活,時時、處處、事事都是語文教學的資源。,也從真正意義上實現(xiàn)了大語文觀,

      開學初我讀了班上學生的假期日記,記事的部分不錯,能將事情的來龍去脈敘述得清楚明白。可一到寫景的日記,不是籠統(tǒng)就是泛泛而談,即使寫作功底不錯的學生也都言之無物。因此在要運用教材教,而不是教教材這一思想的指導下,在教學第一單元自然奇觀時,我把教學的重點放在了如何用具體形象的語言描寫景物。這節(jié)課我以巴金先生對榕樹的描寫作為切入點,在學生已對課文有了充分理解的'基礎上,設計了這堂課的教學。為了讓學生運用課上獲得的方法,我又利用了選讀課文《五彩池》,使學生的認識進一步加深。隨即,我又出示了學生的習作,讓學生們自己發(fā)現(xiàn)寫作時的問題,并當堂進行集體式的修改。我利用第一單元的教學,進行了一次嘗試,由于個人的能力有限,所以很多環(huán)節(jié)還欠商榷,效果還要等時間去驗證,但我堅信,引領孩子們用一雙善于發(fā)現(xiàn)的眼睛去看世界,必能盡享一路的美景:激發(fā)孩子將自己的所見記錄于筆端,必能寫出一幅佳作;帶領學生成就詩意語文的同時,必能收獲屬于自己的詩意人生。

      我想,對于學生語文素養(yǎng)的培養(yǎng)非一日之功,對于如何在語文課堂中落實新課程語文標準的探索也是任重而道遠,但是,我相信在座的專家、各位老師,在我們大家共同的努力下,這探索必然會達到“眾里尋他千百度,驀然回首,那人卻在在燈火闌珊處”的境界。

      能力提升心得體會 4

      通過本次能力提升工程的學習所得,讓自己過去的教育教學產(chǎn)生了許多的感慨,通過學習,本人了解到自己過去的許多不足,同時也提高了認識和獲得經(jīng)驗。現(xiàn)總結如下:

      教學方式是直接影響學習方式形成、完善以及改變的重要因素,是轉變學生學習方式的根本。在促進教師教學方式轉變的過程中,我覺得教師要做到“四變”。

      一是,教師角色的轉變,由過去的管理者、控制者、主導者、仲裁者為現(xiàn)在的組織者、幫助者、引導者、促進者。由施與者轉變成引路者,從講壇走向學生中間,參與學習發(fā)生的全過程,體會共同成長的快樂。面對飛速發(fā)展的科技知識,在今天教育信息化的平臺上,教師的'絕對權威已不復存在,因而教師作為終身學習的首當其沖者具有非凡的意義。從前倡導的換位思考、思維平等、理解學生等觀念,在今天自然地成為教師的行為。二是,教學策略的轉變,研究適應學習方式轉變的教學設計的改變,構建符合學習方式轉變的教學模式群,開發(fā)、利用教學資源,為學生學習提供平臺,探索長假、短假、平時作業(yè)形式的改變,為學生提供實踐場、體驗場,感悟自主、合作、探究學習的快樂。學生的作業(yè)從昨天的復習知識、鞏固加深這一學習的延伸階段變成產(chǎn)生疑問、探求解答這一貫穿學習全過程的活動。

      信息技術正被廣泛,深入地應用到每一個方面,正深刻地改變著人們的學習、工作和生活,使學習內(nèi)容更豐富,工作更高效,生活更有樂趣。信息技術的發(fā)展,既向教育提出了嚴峻的挑戰(zhàn),也為教育創(chuàng)造了無限的機遇。為了迎接時代的挑戰(zhàn),教育工作者必須自覺地運用當代信息技術革新教育思想。

      通過本次浙江省能力提升工程學習,使我們更新教育觀念、樹立現(xiàn)代化的教育思想、掌握現(xiàn)代化教育技術、優(yōu)化教師知識結構、提高了我們的專業(yè)水平。

      能力提升心得體會 5

      11月1120日為期十天的20xx年xx省農(nóng)村教師教育教學能力提升工程(初中生物學科)省級培訓活動(第一期)在xx教育學院培訓中心順利落下帷幕。11日晚上,理科研修部主任xx教授、項目負責人xx副教授、班主任陳巧教授出席開班典禮并作了重要講話。陳主任對遠道而來的各地市教師的到來表示熱烈的歡迎。同時他希望參訓學員“既來之,則安之”,能科學安排好培訓期間的學習生活,并注意交通飲食等安全,同時迅速轉變角色,積極參與培訓活動,文明參訓,遵守培訓紀律。

      本次培訓雖然時間較短,但內(nèi)容豐富,形式多樣。融課標解讀和課程探討等于一爐,既有課堂教學模式建構的探討,又有初中生物熱點、難點問題的掃描與分析,更有林潘教授的教師職業(yè)道德教育、程靈教授的教師心理健康教育等引導,令參訓教師受益匪淺。省教院陳展虹教授特意為參訓學員開設了現(xiàn)代教育技術主題的專題講座,贏得了學員的陣陣掌聲;xx教授、莊榮婉老師分別從生物課堂教學設計、領悟生物課程標準促進學生的發(fā)展等方面進行指引,并與學員進行深度交流;陳巧教授的現(xiàn)代生物技術產(chǎn)業(yè)發(fā)展概況使學員開闊了視野;郭章、林良營老師分別對生物教學有效的思考、農(nóng)村初中生物學實驗教學研討等重熱點問題掃描分析;陳榕老師、伯海英老師、王志強老師則重點圍繞用教材還是教教材、怎樣聽課評課、生物課堂設問的`有效策略等問題與學員進行交流,融理論和實用于一體。而四節(jié)同課異構觀摩課同樣精彩紛呈,異曲同工,展示了教者具匠心的設計和嫻熟高超的課堂駕馭能力。

      總之,本次培訓令我們耳目一新,獲益匪淺,同時也為我們今后的成長之路和職業(yè)生涯規(guī)劃進行了科學的指引。參加了這次培訓,我感慨很多,以往積在心中的困惑一掃而光,從現(xiàn)在開始,我要更堅定自己當初的追求,做一名優(yōu)秀的生物教師!雖然前面的路還很長,但我相信,有了名師的指引,在個人的努力下,目標的實現(xiàn)為期不遠。

      能力提升心得體會 6

      這次的幼兒園教師培訓已經(jīng)結束了,我感到很榮幸能夠參加這次充實而富有意義的培訓。此次培訓理論與實例結合,課程豐富多樣,從全方位地精心詮釋了成為一名優(yōu)秀的幼兒教師。五天的學習讓我受益匪淺。以下是我的一些學體會。

      一、培養(yǎng)終身學習的理念

      我們的生活日新月異,教育理念也在不斷更新。為了滿足孩子的求知需求,我們要不斷學習,隨時補充自己的知識儲備。如果只靠原來學到的知識,就會被社會所淘汰,對孩子來說也是不負責任的表現(xiàn)。我們每天至少學一篇教學方面的文章,每天練習基本功,讓自己在幼教領域不至于落后。

      二、廣泛學習幼兒教育教學理論,提升教學技能

      縣幼兒園的吳院長為我們詳細解讀了《幼兒園教育指導綱要》,為我們的教育科學理論注入了源頭活水,其他經(jīng)驗豐富的骨干教師又結合幼兒教育的五大領域特點,為我們詳細、生動地講解了課程特點及教學活動設計、組織與指導,讓我們了解如何在幼兒園進行教學工作。

      三、具備良好的師德和職業(yè)道德

      師德是一個教師的靈魂,能否成為一個好教師,要有“捧著一顆心來,不帶半根草走”的精神。熱愛、尊重、理解幼兒是幼兒教師必須具備的職業(yè)道德核心。我們要學會理解、關愛幼兒。

      四、具備較高的業(yè)務素質(zhì)

      實施創(chuàng)新教育理念,創(chuàng)新型教師必須具備豐富的'知識結構和較高的管理藝術。管理包括班級整體管理和針對每個學生的個別指導。

      教師的情感表達非常豐富。他們通過生動的朗誦、熱情的贊賞以及與學生的交往中所表現(xiàn)出的積極情感激勵和激發(fā)學生的學習熱情。當學生感受到教師的親切關懷,建立起信任和尊重的關系時,他們會從痛苦的學習變得充滿樂趣,因為教育變成了雙向的情感交流,讓教師和學生都感到快樂和充實。

      綜上所述,通過此次培訓,我獲得了很多啟示,學到了很多新知識,結交了很多新朋友。在今后的工作和生活中,我將持續(xù)不斷地努力,以實際行動證明自己的能力,為孩子們提供更好的教育,成為他們最好的朋友。

      能力提升心得體會 7

      俗話說:寶劍不磨要生銹;人不學習要落后。為期2個月的干部能力提升培訓如給予中青年干部春雨,助其成長,并達到了“破而后立”效果。

      一、“破”——破傳統(tǒng)之痼疾

      以往傳統(tǒng)管理工作中延續(xù)和重復占有很高的比例,“不出問題”就是萬幸,管理的藝術及內(nèi)涵沒有真正去領會,走老路子的觀念根深蒂固。

      作為一名教學管理者,這樣的問題也很多,如學生的考風問題,懲罰的嚴重與否各有說辭,如何能抑制學生作弊,方法也層出不窮,但效果不佳;如日常管理文件的書寫,缺乏調(diào)研,文書說服力不強,觀點站的高度不夠,甚至出現(xiàn)格式、措辭不規(guī)范的現(xiàn)象,值得反思。

      二、“立”——立創(chuàng)新之新局

      “立”是“破”后新生,是打破原有常規(guī),利用先前總結的經(jīng)驗,建立新的規(guī)則,更準確的說,運用創(chuàng)新的思維思考問題,解決問題,達到雙贏效果。

      如考風問題,現(xiàn)象無法遏制,那么從源頭開始考慮,即調(diào)動學生的學習激情,通過開展機考模式,利用軟件的便利,采用課堂測試及部分題庫的對外開放練習,督促學生學習,變被動為主動,逐步成為興趣,學會如何學習,變考試只是檢驗成果的一種方式,而不再成為負擔,同時考試過程中機考形式也斷絕了學生作弊念頭,效果頗佳,收到廣大師生歡迎。

      如日常管理文書的書寫,本次培訓中廖教授的案例式講學引起我們思考,一門平時可能會講的`很枯燥的課程可以如此生動,學的不光是知識,更是上課的技巧。文書規(guī)范需要“立”,不光“立”,更要有內(nèi)涵,要有實證,按照仲紅巖主任所說:順時應勢,慧眼觀物。

      本次培訓對我們來說不是單一的“學”,不是模仿,而是掌握技巧和方法,轉變?yōu)樽陨淼哪芰Γ@才叫“真正”的“學”。“書山有路勤為徑,學海無涯苦作舟”,只有“勤奮”和“潛心”,獲取更多知識,才能得到你所想、所獲。

      能力提升心得體會 8

      2月23日上午,縣司法局舉辦全縣司法行政業(yè)務培訓會,作為一名剛入職的司法所工作人員初次參加由局里組織的培訓會,培訓內(nèi)容使我受益匪淺,讓我明白自己在業(yè)務上還有很多地方需要學習,更讓我的思想得到升華。

      培訓會上共7名領導分別向我們展示有關司法所工作的6項內(nèi)容,涵蓋了司法所工作的'方方面面。一是怎樣做好對_的管理;二是怎樣在刑滿釋放人員信息管理系統(tǒng)和司法行政基層工作信息管理系統(tǒng)上進行報表;三是怎樣"保護好自己,團結好同志,干好工作";四是對公證工作的解讀;五是講解一體機如何使用;六是遵守工作紀律,做好新時期的司法行政人。

      作為一名新入職的司法所人員我深知自己今后還有很長的一段路要走,經(jīng)過培訓我對_的管理有了更深刻的認識,針對不同犯罪類型的_要進行嚴管、普管、寬管的分類管理。

      明白了在網(wǎng)絡平臺上對兩個管理系統(tǒng)的報表填報分為每月報表,每季度報表,半年報表和全年報表,進行報表填報時同一報表要前后數(shù)據(jù)對應并且與上次填報的報表數(shù)據(jù)對應以及和紙質(zhì)報表數(shù)據(jù)對應。知道了作為一名新人要保護好自己,應該按照黨規(guī)黨紀嚴格要求自己,不犯錯誤,不出漏洞,時刻不疏忽大意不懈怠對自己的要求。

      了解到進行公證需要去公證處,、遺囑、財產(chǎn)分割、出生、死亡、身份等都可以進行公證,公證可以給我們?nèi)粘I顪p少麻煩和不必要損失。學習到在一體機各種目錄索引中如何添加文件內(nèi)容,如何添加圖片和背景音樂,充分利用一體機的功能給群眾帶來方便和工作方式的創(chuàng)新。銘記住做好一名新時期司法行政人要遵守紀律,遵紀守法,守住黨紀的底線和法律的底線。

      知易行難,通過這次培訓會我學到很多新東西新內(nèi)容,作為一名新人我會不斷學習,掌握新技能,時刻充實自己,腳踏實地干工作,不忘初心,繼續(xù)前進,做一名合格的新時期司法行政人,20xx我正在路上。

      能力提升心得體會 9

      非常感謝幼兒園組織的“好書傳遞”活動,給我們提供了一個平臺,能讓孩子分享到更多更好的圖書,老師們還精心準備了借書卡,每天把自己閱讀的書目記錄在上面,第二天歸還,再借閱新的繪本。麥麥選了兩本自己最喜歡看的繪本《身體里軟軟硬硬的骨頭》和《勇氣》到班級里,每當自己的書被同學借走了,她會格外的'高興和自豪,而借到的新書也總是小心翼翼、一遍遍的翻看著。因為平時上班比較忙,親子閱讀的時間一般都在晚上臨睡前,陪同孩子閱讀也是一種幸福。晚上和孩子坐在床上,一起細細瀏覽繪本故事,一起討論故事中的情節(jié),一起回味……享受著親子閱讀所帶來的樂趣。

      這個年齡段的孩子正處于“讀圖”的階段,繪本上的圖畫對孩子的視覺感知比文字描繪效果更為直接,圖畫能培養(yǎng)孩子的情感表達,激發(fā)想象力。平時選擇繪本時,我更偏向于選擇畫面豐富、細膩唯美的繪本。如《十四只老鼠》,書中每一頁都隱藏著好多驚奇,好多神思,只有仔細觀察才會有發(fā)現(xiàn),反復體味才會找到驚喜。

      在親子閱讀中,要引導孩子讀圖,通過觀察畫面中的形象、細節(jié)來推測出故事的內(nèi)容,給她們創(chuàng)造更多的自主閱讀機會。因為繪本里的圖畫不僅是用來欣賞的,還是另一種語言和表達方式,讓孩子從小掌握繪畫語言,就要在繪本中養(yǎng)成閱讀圖畫,通過圖畫理解故事和表達故事的習慣。

      我也看到了麥麥的點滴變化,在麥麥平日的繪畫中,畫面呈現(xiàn)的內(nèi)容越來越多也越來越豐富了,具有很強的故事性。畫完了,她還會以她自己來口述,我來記錄的形式把畫里的故事寫在畫面中。這也是屬于孩子的繪本創(chuàng)作吧!

      孩子的成長過程其實也是家長的一種學習過程。通過閱讀繪本,不但增長了知識,同時也增長了語言和表達能力。閱讀應該是陪伴一生的美好而快樂的事情,閱讀習慣的養(yǎng)成對于孩子是終生大事,讀書的過程中也要培養(yǎng)孩子愛惜書的習慣和對書的敬畏之心。讓我們一起堅持“悅讀”吧!

      能力提升心得體會 10

      一、打牢知識根基,提高自身素質(zhì)。

      隨著部隊武器裝備的更新?lián)Q代和新技術的產(chǎn)生,大數(shù)據(jù)時代背景下,軍校教員應時刻緊跟部隊武器裝備發(fā)展的步伐,保持學習的狀態(tài),不斷學習新技術、新裝備,及時跟蹤相關專業(yè)的發(fā)展前沿,不斷豐富自己的知識儲備,建立完善的專業(yè)知識結構。在教學間隙,教員要適時參加各種知識講座和繼續(xù)教育活動,開闊視野,擴展自身的理論基礎和專業(yè)內(nèi)涵,提高課堂教學能力。

      二、加強教育理論學習,豐富課堂教學方法。

      新的院校教育的教學理念、教學內(nèi)容、教學方式方法面臨新的挑戰(zhàn)。這些挑戰(zhàn)要求教員不僅要熟練掌握專業(yè)課程內(nèi)容,還要全方位地了解現(xiàn)代教育理論。要求教員在課堂教學過程中,靈活運用先進的現(xiàn)代教育方法,把自身的專業(yè)知識和裝備操作技能,很好地結合起來,傳授給學員,提高課堂教學質(zhì)量。

      三、拓寬專業(yè)知識體系,強化教研能力。

      教員在教學研究過程中要及時發(fā)現(xiàn)自身存在的薄弱環(huán)節(jié),并積極拿出改進措施,自覺地落實到自己的教學研究中,切實提高自身的專業(yè)素養(yǎng)。教員要充分利用院校提供的各類教學研究活動,積極參與,掌握本專業(yè)研究領域的'最新動態(tài),完善自己的專業(yè)知識結構,提高發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力。教員還要把專業(yè)領域的前沿信息引入教學過程中,結合部隊的武器裝備,講解專業(yè)知識點,增加課堂信息量。

      四、廣開學習渠道,培養(yǎng)創(chuàng)新意識。

      教員的創(chuàng)新能力影響著教員的自身發(fā)展、課堂授課質(zhì)量和學術研究水平,可以說教員創(chuàng)新能力決定教員隊伍發(fā)展的發(fā)展前景,因此提高教員創(chuàng)新能力至關重要。一是要組織教員到兄弟院校加強組織交流,軍隊院校擁有共同的使命,又各具特色優(yōu)勢,通過聯(lián)合培訓、網(wǎng)上虛擬實驗室、電子教學成果展示和網(wǎng)絡視頻會議等多種靈活的方式,實施院校之間的交流合作,給教員創(chuàng)新創(chuàng)造條件。二是要選派教員到地方院校培訓深造,通過參加地方院校舉辦的教學理論培訓班,更新教員的創(chuàng)新理念。

      能力提升心得體會 11

      我參加了教師信息技術應用能力培訓,感觸很深。

      在焦芬老師的指導下,我初步了解到了“微課”這門新的課程。通過學習,我得知了一些有關微課設計的知識。我明白了一節(jié)好的微課的設計和效果是否佳,取決于對知識點的選擇和分析處理的重要性。

      聽完譚艷紅老師關于教育資源網(wǎng)的建設的講解后,我深感自己以往對于學習空間的認識還十分有限。之前,我只把學習空間局限在美化環(huán)境、上交作業(yè)和完成課堂任務的層面,沒有真正意識到學習空間的潛力和功能。然而,通過教育資源網(wǎng)空間的使用,我發(fā)現(xiàn)它為我們提供了一個優(yōu)質(zhì)的學習環(huán)境。在這個空間里,我不僅能結識更多志同道合的人,還能學到一些以前未曾接觸過的知識。大家可以一起討論學習和生活方面的問題,互相分享心得。這種體驗讓我重新認識到學習空間的重要性,并激發(fā)了我更深入地利用它的動力。

      經(jīng)過一段時間的緊張學習,我通過傾聽專家的經(jīng)驗傳授并與小組學員一起學習和交流,對現(xiàn)代教育技術條件下的教育理念有了深刻的認識和理解。這也促使我在以后的教育教學過程中積極運用所學知識。我深深地意識到利用教育技術設計教學方案的特點和作用。我認識到在課堂上應該將信息技術完美地融入教學中,充分發(fā)揮計算機工具的性能,并利用網(wǎng)絡資源來搜集和處理信息,從而提高教學質(zhì)量。通過集中的理論學習,我更新了教育教學觀念,并了解了先進的教育理論、現(xiàn)代教育觀、學生觀和學習觀。在教學活動中,我會遵循教育規(guī)律并調(diào)整自身的.角色定位和教學方式,將素質(zhì)教育貫徹到學科教學過程中。通過學習探討和交流,我收獲頗多。平時我也喜歡上網(wǎng),對計算機的應用也有一定的積累。然而,我對教學技術方面的知識了解仍然很有限。我希望在接下來的實踐中,能夠牢牢掌握所學的知識,并將其運用到教學和生活中,為以后的教學提供啟示,教給學生有用的知識,拓寬他們的視野,并豐富自己的教學經(jīng)驗。

      能力提升心得體會 12

      很榮幸參加此次全縣應急管理綜合能力提升培訓班,感謝應急局給提供這個學習交流的機會,通過培訓各方面的綜合素質(zhì)得到了明顯提升,主要體現(xiàn)在以下三個方面:

      一、安全意識得到了進一步強化

      通過學習相關知識,本人對安全生產(chǎn)的重要性又有了一個全新的認識,安全生產(chǎn)必須警鐘長鳴、常抓不懈,只有擰緊思想上的“總開關”,抓住安全生產(chǎn)責任制的“牛鼻子”,架起依法治理的“高壓線”,堅持人民至上,生命至上,樹牢安全發(fā)展理念,提高防范化解重大安全風險的政治自覺、思想自覺、行動自覺,切實把確保人民生命安全放在第一位落實,才能牢牢守住安全發(fā)展的底線和紅線,從而實現(xiàn)安全發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展。

      二、綜合素質(zhì)得到了進一步提升

      通過學習,本人對如何排查隱患、如何消除隱患、如何提升本質(zhì)化安全水平等有了更深的'了解,安全生產(chǎn)預防工作是重中之重,要堅持預防為主的工作方針,做好安全隱患排查工作,要學會識別存在于工作場所的危險源。認真落實安全生產(chǎn)檢查工作,安全檢查是落實企業(yè)責任、規(guī)范管理行為、發(fā)現(xiàn)安全隱患、進行風險管控的有效措施之一,通過制度化、規(guī)范化和專業(yè)化的安全檢查和隱患整改,能積極有效地消除工作現(xiàn)場存在的各類安全隱患,從而把事故消滅在萌芽狀態(tài)。

      三、執(zhí)法理念得到了進一步增強

      我們必須時刻將“安全”二字牢記心中,不徇情枉法、不向人情低頭,嚴格依法行政,規(guī)范執(zhí)法行為,時時處處做到公正廉潔,樂于奉獻。只有這樣,我們的工作才能做到鐵面無私,才能挺直腰板辦案,才能為人民群眾管好“生命簿”和“財產(chǎn)簿”,時刻為老百姓扣緊“安全帶”。“安全責任、重于泰山”,我們一定要時刻樹立安防意識,更好地服務于人民群眾、更好地服務于社會發(fā)展大局,以安全管理促進企業(yè)發(fā)展、以安全穩(wěn)定推動社會和諧。

      能力提升心得體會 13

      五天,精心學習、認真聆聽了多位來自浙江大學、浙江農(nóng)林大學、浙江工業(yè)大學、浙江外國語學院等高校領導、教授分享的經(jīng)驗、感悟、思考,開拓眼界、收獲頗豐、感觸良多。

      一、不忘初心,回歸大學教育之本真

      大學教育的本真是點燃學子心中的熱情,秉持對于理想和價值的追求,讓學子置身其間的時候可以毫無猶豫的全情投入,勇于承擔追求夢想道路上所遭遇到的'所有挫折和困難,并堅定地走下去。然而當前我們的大學卻越來越發(fā)揮著大眾化、工具化的作用,而演變成了一門重要的“產(chǎn)業(yè)”:僅僅只是教授知識、發(fā)放文憑,而非啟發(fā)學生的智慧、打造學生的靈魂。精神與情懷的淪落和缺失正在蠶蝕大學教育的本真。作為大學精神的重要傳播者,我們責無旁貸,用對專業(yè)的熱情、對學校的熱愛,對學生的仁愛,激發(fā)他們的熱忱、培養(yǎng)他們拼搏進取、終身學習的優(yōu)秀品質(zhì)。惟其如此,才能培養(yǎng)優(yōu)秀的校友。

      二、堅定決心,以一流學科鑄一流大學

      “一流學科是大學昂首屹立于世界高等教育系統(tǒng)的最強大武器,是一流大學的主要標志”。在一流大學的建設過程中,學院應當把學科建設放在最重要的位置,內(nèi)培外引,建一流高水平學術隊伍,以一流科研成就一流師資,以一流師資培養(yǎng)一流學生。通過理念文化、精神文化、制度文化打造學科軟實力,成就一流大學的文化和環(huán)境。

      三、傳承“紅船精神”,敢為人先、百折不撓

      從現(xiàn)場教學,到教授飛揚的講授,無不體現(xiàn)了“開天辟地、敢為人先的首創(chuàng)精神;堅定理想、百折不撓的奮斗精神,立黨為公、忠誠為民的奉獻精神”。我們要堅持和發(fā)揚“紅船精神”,有敢于突破前人的勇氣和智慧,自覺克服安于現(xiàn)狀、不思進取的思想觀念,堅持用創(chuàng)新的理論成果武裝頭腦,用創(chuàng)新的思想觀念謀劃工作,緊緊扭住發(fā)展不放松,與時俱進,開拓創(chuàng)新,不斷推進一流大學的建設。

      能力提升心得體會 14

      中心給我們又一次的做管理能力提升的培訓,心中很是感激,并以錙銖必較的態(tài)度盡力去吸收和消化其中的內(nèi)容與精髓。科室魏經(jīng)理也和我們說過:做好服務是我們服務人員必備的素質(zhì),外省10086已經(jīng)開始做交叉營銷的呼入服務了。而我們目前還只是做呼入服務的工作,在這樣的條件下沒有帶領團隊做到該達到的服務水準確實需要拷問我們的管理和執(zhí)行有效力。帶著這樣的困惑和疑難,我們參加了這期兩天的管理能力提升培訓。在吳極老師的引導下,去探索班組管理中的奧妙與樂趣。

      吳極老師和我們說的第一個管理要素:每一個人都是充滿智慧獨一無二的個體。告訴我們通過什么樣的方式去相處,挖掘出個體身上所含有的特質(zhì),讓個體的潛力得到極大的發(fā)揮。而作為一個最基本的帶隊人,我們的`角色定位也很重要。我們要了解到我們的定位是:團隊組織者。如何組織大家更好的去完成任務,達成公司的績效目標,這是非常重要也是非常需要攻克的一個課題。

      吳極老師非常細致的給我們分享了他幾年來在全國各個呼叫中心獲得的一個先進的管理信息,管理的閃光點。把研究成果通過他對班組管理思路的梳理;班組管理方法解析;班組管理關鍵點分析事無巨細,毫無保留的全部通過一個個現(xiàn)場生動鮮活的互動方式讓我們吸收,其中有包括如何溝通,調(diào)動,有效總結等。

      給我印象最為深刻印象的是如果做好早班會這個課題的實戰(zhàn)演練。聽吳老師講課之前,我們也知道早會是每天上班的重要開始,然而如何有效利用確實是個值得深入探討的課題。吳老師使用羅盤指引的方式讓我們了解到其中的精妙之處。五個團隊,每個團隊都有非常精彩的過程展示。這些展示充分體現(xiàn)了我們呼叫中心現(xiàn)在10086呼入團隊現(xiàn)有的早班會的精華部分。每一個團隊展示完畢之后,老師讓我們自己互評優(yōu)劣。之后老師給予一個客觀中肯的好建議。我認為其中的點評部分確實是我們需要很好掌握的東西。

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