工程勞動合同

時間：2023-04-06 12:13:56 勞動合同我要投稿

工程勞動合同 15篇

　　隨著法律觀念的日漸普及，合同的用途越來越廣泛，合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力，嚴(yán)格履行義務(wù)。那么制定合同書有什么需要注意的呢？以下是小編精心整理的工程勞動合同，希望對大家有所幫助。

工程勞動合同 15篇

工程勞動合同 1

　　甲方：__________

　　乙方：__________

　　文化程度：

　　出生日期年月日

　　參加本單位工作時間年月日

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法規(guī)、規(guī)章, 現(xiàn)甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽定本合同，以便在今后工作中共同遵守。

　　一、勞動合同期限

　　第一條本合同期限為年，自年月日始至年合同月日止,其中試用期為月，自年月日始至年月日止。

　　二、崗位合同格式規(guī)范職務(wù)及工作內(nèi)容

　　第二條乙方同意按甲方工作需要，從合同圖片事工作，擔(dān)任建筑工合同怎么制作地生合同格式產(chǎn)任務(wù) 。

　　第三條乙方應(yīng)按甲方所訂《安合同簡單全生產(chǎn)責(zé)任制度和班組安全質(zhì)量管理制度》有關(guān)規(guī)定按時保質(zhì)保量完成相應(yīng)的工作任務(wù)。

　　三、勞動保護(hù)和勞動條件

　　第四條乙方工實行工作制。

　　第五條甲方為乙方提供必要的工作條件合同怎么制作，制定有關(guān)工作規(guī)范。

　　第六條甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行必要的職業(yè)道德、業(yè)合同格式規(guī)范圖片務(wù)技術(shù)和有關(guān)法律法規(guī)教育和培勞動合同訓(xùn)。其費(fèi)用由甲方承擔(dān)，若乙方違約解除合同，應(yīng)賠償甲方合同大全此項費(fèi)用。

　　四、勞動報酬

　　第七條甲方應(yīng)遵循按勞分配原則對乙方進(jìn)行薪酬分配。

　　第八條甲方每月以貨幣形式足額支付乙方基合同簡單本工資，其中試用期基本工資為元，轉(zhuǎn)正后為元。并視經(jīng)營情況和乙方貢獻(xiàn)大小向乙方發(fā)放相應(yīng)數(shù)量的獎金。

　　第九條甲方因特殊原因需乙方延長工作時間或在節(jié)假日加班的，應(yīng)依法安排乙方換休或支付加班加點(diǎn)工資。合同下載

　　第十條由于甲方原因致使乙方臨時下崗待工的，合同格式甲方應(yīng)保證乙方每月生活費(fèi)不低于元。

　　五、保險、福利待遇

　　第十一條甲方按國家及陜西省社會保險有關(guān)規(guī)定為乙方辦理養(yǎng)老保險、失業(yè)保險及醫(yī)療保險等。

　　第十二條乙方患病或負(fù)傷，其工資及醫(yī)療保險待遇按國家和陜西省有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定執(zhí)行。

　　六、勞動紀(jì)律

　　第十三條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律和甲方依法制訂的各項規(guī)章制度和工作規(guī)合同格式規(guī)范范，嚴(yán)格遵守甲方的勞動紀(jì)律。

　　第十四條乙方應(yīng)遵守職業(yè)道勞動合同德，保守甲方的`商業(yè)秘密，不做有損客戶和甲方利益的事。

　　第十五條乙方應(yīng)積極參加甲方組織的有關(guān)培訓(xùn)，努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。第十六條

　　未經(jīng)甲方許可，乙方不得私下合同怎么制作銷售甲方所經(jīng)營產(chǎn)品以外的其他類似產(chǎn)品。

　　第合同簡單十七條.乙方違反本合同第十三、十四、十五及十六條規(guī)定，甲方可給予其相應(yīng)紀(jì)律處分，直至解除合同，并追究其相應(yīng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任及其他法律責(zé)任。

　　七、勞動合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

　　第十八條訂立本合同所依合同圖片據(jù)的法律、行政法規(guī)合同格式規(guī)范、規(guī)章發(fā)生變化，本合同相應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。第十九條

　　訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更合同相關(guān)內(nèi)容。

　　第二十條.因勞動合同乙方工作任務(wù)完成情況在合同期內(nèi)甲方需對乙合同格式規(guī)范方作升(降)職的，雙方應(yīng)另行訂立合同，本合同自然終止。

　　第二十一條經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致合同簡單，本合同可以解除。

　　第二十二條乙方有以下情形之一，甲方可以解除本合同;

　　1.試用期內(nèi)考核不合格;

　　2.有違反本合同第十合同格式規(guī)范圖片三、十四、十五及十六條規(guī)定情節(jié)的;

　　3.合同怎么制作嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

　　4.被依法追究刑事責(zé)任的。

　　第二十三條有下列情形之一的，甲方可解除本合同，但應(yīng)在三十日前以書面形式通知乙方：

　　1、乙方患病或非固工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不能從事甲方另外安排的工作合同的，

　　2、乙方不能勝任工作合同圖片，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;

　　3、雙方不能依據(jù)本合同第十九條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

　　第二十三條

　　甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)合同圖片重困難，經(jīng)向全體員工說明情況，聽合同格式規(guī)范取員工代表或工會意見，并向勞動行政管理合同大全部門報告后，可以解除本合同。如依本條第一款解除合同后合同大全，甲方在六個月內(nèi)再錄用人員的，應(yīng)優(yōu)先錄用乙方。

　　第二十四條.乙方租房合同有以下列情形之一，甲方不得依據(jù)本合同第二十二、二十三條終止、解除本合同：

　　1)、患病或非固工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

　　2)、職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;

　　3)、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　第二十五條乙方解除合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。

　　第二十六條有下列情形之一，乙合同圖片方可以隨時通知合同格式甲合同簡單方解除合同：

　　1、在試用期內(nèi);

　　2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;

　　3、甲方不能按本合同規(guī)定支付勞動報酬合同怎么制作或提供勞動條件的。

　　第二十七條本合同期限屆滿，合同即行終止。當(dāng)事任何一方在本合同期滿前三十日向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)合同格式規(guī)范圖片訂合同大全意向的，雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。

　　八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償

　　第二十八條本合同一方或雙方違反或解除本合同所可能涉及的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或賠償，按法律、法規(guī)合同格式和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　九、勞動爭議處理

　　第二十九條、因履行本合同所發(fā)生合同圖片的勞動爭議，甲、乙雙方應(yīng) 協(xié)商解決，協(xié)商不成，合同合同一方或雙方應(yīng)自爭議發(fā)生之日起六十日向

　　勞動合同格式規(guī)范爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方或雙方也可直接向該仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

　　十、其他

　　第三十條甲方所制訂的《安全生產(chǎn)責(zé)任制度和班組安全質(zhì)量管理制度》作為本合同附件。

　　第三十一條甲乙雙方其他約定：

　　本合同未盡事宜，或與今后國家、省有關(guān)規(guī)，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　本合合同格式規(guī)范同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。雙方簽字、蓋章生效。

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日 _________年合同圖片____月____日

工程勞動合同 2

　　甲方（用人單位）

　　名稱：

　　性質(zhì)：

　　地址：

　　乙方（勞動者）

　　姓名：

　　性別：

　　出生年月：

　　身份證號碼：

　　戶口所在地：

　　簽訂日期：年月日

　　甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同管理辦法》等法律,法規(guī),規(guī)章的規(guī)定,在遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則上,同意訂立本勞動合同,共同遵守本合同約定的條款。

　　一、合同類型和期限

　　經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，勞動合同期限采取下列第種形勢：

　　1、有固定期限的勞動合同

　　本合同于年月日生效，于年月日終止。其中試用期自年月日開始，至年月日止。

　　2、無固定期限。其中試用期自年月日始，至年月日止。

　　3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為年月日，以乙方完成工作（任務(wù)）為合同終止時間。

　　二、工作崗位

　　(一) 經(jīng)雙方協(xié)商一致,甲方可根據(jù)工作需要對乙方工作崗位和任職要求進(jìn)行調(diào)整。

　　(二)甲方根據(jù)國家,行業(yè)和地方的勞動定額標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量驗收標(biāo)準(zhǔn),制定科學(xué)合理的工作任務(wù);乙方必須按甲方要求按質(zhì)按量完成生產(chǎn)工作任務(wù)。

　　三、勞動報酬

　　(一)甲方以貨幣形式按月支付乙方工資,乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為：元/月或（元/天，實際所發(fā)工資以計日考核為準(zhǔn)）。

　　(二)甲方支付乙方的工資,不得低于工程所在地人民政府頒布的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

　　四、社會保險

　　甲方必須按照國家和地方有關(guān)社會保險的規(guī)定,為乙方辦理意外保險,甲乙雙方均按統(tǒng)籌地區(qū)規(guī)定的費(fèi)率及時足額繳納意外保險費(fèi)。

　　五、勞動保護(hù)和勞動條件

　　(一)甲方要嚴(yán)格執(zhí)行國家和地方有關(guān)勞動保護(hù)的法律,法規(guī)和規(guī)章制度,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必需的勞動工具,勞動保護(hù)用品,對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者定期進(jìn)行健康檢查,改善生產(chǎn),生活條件,切實保障乙方在生產(chǎn),工作中的安全和健康。

　　(二)甲方執(zhí)行國家有關(guān)規(guī)定對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識,法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),實行持證上崗制度;乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守其崗位有關(guān)的安全法規(guī),規(guī)章,制度和操作規(guī)程。

　　(三)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權(quán)提出批評并可向有關(guān)部門檢舉,控告。

　　六、勞動紀(jì)律

　　(一)甲方依法制定的各項規(guī)章制度,應(yīng)向乙方公示。

　　(二)乙方在合同期間應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的各項法律,法規(guī),遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,服從甲方的管理和教育.甲方有權(quán)對乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查,督促和獎懲。

　　七、勞動合同的變更,解除,終止

　　(一)甲方因簽訂合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,或者乙方因個人原因,要求變更合同條款的,必須提前15天書面通知對方,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

　　變更勞動合同,雙方應(yīng)簽訂《變更勞動合同協(xié)議書》。

　　(二)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。

　　(三)乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

　　1、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方依法制定的規(guī)章制度,按照甲方勞動規(guī)章制度的規(guī)定或者勞動合同的約定應(yīng)當(dāng)解除勞動合同的；

　　2、嚴(yán)重失職,營私舞弊或泄露商業(yè)秘密,對甲方利益造成重大損害的；

　　3、被依法追究刑事責(zé)任的。

　　(四)有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方：

　　1、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的；

　　2、乙方經(jīng)考核不能勝任本合同約定的工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的`；

　　3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。

　　(五)乙方有下列情況之一的,甲方不得隨意解除本合同：

　　1、患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)達(dá)到傷殘等級的。

　　2、患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；

　　3、女職工在孕期,產(chǎn)期,哺乳期內(nèi)的；

　　4、符合法律,法規(guī)規(guī)定的其他情況的。

　　(六)有下列情況之一的,乙方可以隨時解除本合同,甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方相應(yīng)的勞動報酬：

　　1、甲方以暴力,威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的；

　　2、甲方克扣或者無故拖欠工資的；

　　3、甲方低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付工資的；

　　(七)符合下列條件之一的,本合同即行終止：

　　1、合同期限屆滿的；

　　2、合同約定的終止條件出現(xiàn)的；

　　3、乙方達(dá)到法定退休條件的；

　　4、甲方依法破產(chǎn),解散的；

　　5、法律,法規(guī),規(guī)章規(guī)定的其他情形。

　　(八)除本合同另有規(guī)定外,任何一方解除或終止本合同,沒有提前30日通知對方或通知時間不足的,應(yīng)當(dāng)按相差的天數(shù),以解除或終止合同前一個月的日平均工作為標(biāo)準(zhǔn),支付賠償金給對方。

　　八、賠償

　　(一)發(fā)生下列情形之一的,甲方按下列標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付賠償費(fèi)用：

　　1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,除全額支付乙方工資報酬外,還應(yīng)加發(fā)相當(dāng)于工資報酬25%的賠償費(fèi)用；

　　2、支付乙方的工資報酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時,另外支付相當(dāng)于低于部分25%的賠償費(fèi)用。

　　(二)甲方違反本合同約定解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同,給乙方造成損害的,應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　(三)乙方違法解除勞動合同,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　九、違反勞動合同的責(zé)任

　　當(dāng)事人一方違反合同時,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金元。

　　十、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容乙方應(yīng)服從甲方施工安排，聽從甲方調(diào)遣，按照甲方要求到指定施工場所施工，甲方承擔(dān)乙方的食宿費(fèi)用以及來回的差旅費(fèi) 。

　　十一、勞動爭議處理及其它

　　雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　十二、本合同的條款與國家和地方新頒布的法律,法規(guī),規(guī)章不符的,按新的法律,法規(guī),規(guī)章執(zhí)行。

　　十三、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,交乙方的不得由甲方代為保管。

　　甲方(蓋章)：

　　法定代表人（或委托代理人簽字）：

　　乙方(蓋章或簽字)：

　　年月日

工程勞動合同 3

　　甲方：統(tǒng)一社會信用代碼：電話：地址：

　　乙方：電話：身份證號：通訊地址：緊急聯(lián)系人：

　　甲、乙雙方本著自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本合同，以便共同遵守。

　　一、合同期限從________年____月____日起至________年____月____日止。其中試用期________年____月____日起至________年____月____日止，包含于合同期內(nèi)。合同期限如需變動，需及時辦理合同變更手續(xù)。

　　二、工作崗位甲方安排乙方在_______班組從事_______________工作。乙方應(yīng)按勞動合同約定按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。

　　三、工作條件和勞動保護(hù)甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。甲方根據(jù)乙方崗位實際情況，按照勞動合同約定向乙方提供必要的勞動防護(hù)用品。

　　四、工作時間

　　1、甲方實行每日不超過_____小時、每周不超過_____小時工作制；如實行綜合計算工時或不定時工作制，由甲方報勞動保障行政部門批準(zhǔn)后實行。

　　2、因生產(chǎn)工作需要，經(jīng)協(xié)商安排乙方加班加點(diǎn)，甲方按規(guī)定支付加班工資。日加班不超過3小時，月加班不超過36小時。

　　五、勞動報酬乙方工資按以下第________種方式，按工期進(jìn)度結(jié)算：

　　1、按時計酬，日薪_____元或月薪_____元；

　　2、按建筑面積計酬，每平方米_____元；

　　3、其它：若按工期進(jìn)度結(jié)算工資超一個月的，在正常工作情況下，甲方須按月先支付不低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的.生活費(fèi)__________元，待工程實際完成結(jié)算工資時扣減。

　　六、社會保險甲、乙雙方按規(guī)定參加社會保險。依法應(yīng)由乙方個人負(fù)擔(dān)的社會保險費(fèi)，甲方從乙方應(yīng)得工資中扣繳。

　　七、勞動紀(jì)律乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)及施工規(guī)范、安全等各項規(guī)章制度。乙方違反勞動紀(jì)律和有關(guān)的規(guī)章制度，甲方可給予批評、教育、處罰，直至解除勞動合同。

　　八、合同解除經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，勞動合同可以解除。

　　（一）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

　　1、在試用期間，發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的；

　　2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方的規(guī)章制度的；

　　3、嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

　　4、被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)的。

　　（二）在下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應(yīng)當(dāng)提前____日以書面形式通知乙方本人：

　　1、乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排適當(dāng)工作的；

　　2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；

　　3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的；

　　4、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，確需裁減人員的。

　　（三）有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除勞動合同：

　　1、在試用期內(nèi)的；

　　2、甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的；

　　3、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的；

　　4、乙方因其它情況需要辭職，需在____日前以書面形式通知甲方。

　　（四）乙方有下列情形之一的，甲方不得隨意解除勞動合同：

　　1、因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；

　　2、女職工在符合計劃生育法律法規(guī)規(guī)定的孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；

　　3、法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)定的其他情形。

　　九、勞動爭議甲、乙雙方履行本合同發(fā)生勞動爭議時，若雙方不能協(xié)商解決的，當(dāng)事人應(yīng)向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　十、其他事項合同一式_____份，經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效。甲方、乙方各存___份，本合同未盡事宜，按照《勞動法》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本合同條款如與國家法律、法規(guī)和政策相悖時，以國家法律、法規(guī)和政策為準(zhǔn)。（以下無正文）

　　甲方：日期：________年____月____日

　　乙方：日期：________年____月____日

工程勞動合同 4

　　甲方：____________(以下簡稱甲方)

　　乙方：______________(以下簡稱乙方)

　　甲乙雙方按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同.

　　第一條、合同期限、合同有效期：自_______年_______月______日至_______年_______月_______日止，為固定期限合同，合同期滿聘用關(guān)系自然終止.本合同期滿后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方.

　　第二條、乙方工作崗位及職責(zé)：

　　1.自合同約定之日起，乙方負(fù)責(zé)甲方郭店供電所宿辦樓建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)理.

　　2.熟悉工程條件、技術(shù)規(guī)范和設(shè)計圖紙，控制施工進(jìn)度、保證質(zhì)量要求.

　　3、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)場監(jiān)督旁站規(guī)定，按規(guī)范檢查和簽認(rèn)承包人的每道工序，對不符合規(guī)定的部分要及時提出，要求承包人糾正，發(fā)現(xiàn)重大質(zhì)量問題應(yīng)及時報告甲方.

　　4、監(jiān)督承包人的各項試驗工作，包括取樣、試件制備、各種標(biāo)準(zhǔn)試驗和檢驗試驗.對任何有懷疑的試驗結(jié)果，應(yīng)進(jìn)行證實試驗，督促承包人整理各項試驗記錄、報告并分類歸檔.

　　5、按期現(xiàn)場核實和檢查承包人提交的工程量計算表.

　　6、做好監(jiān)理記錄和監(jiān)理日記，定期和不定期向甲方報告工作.

　　7、必須嚴(yán)格履行監(jiān)理職責(zé)，不得利用職務(wù)之便營私舞弊，對甲方利益造成損害.

　　8、合同期間，對自己人身、財產(chǎn)安全負(fù)全部責(zé)任.

　　第三條、工作報酬：甲方每月支付乙方工資人民幣__________元.

　　第四條、乙方應(yīng)自覺服從甲方的管理和調(diào)遣.

　　第五條、聘用合同的變更、終止和解除：

　　1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同.確需變更時，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同.雙方未達(dá)成一致意見的，原合同繼續(xù)有效.

　　2、聘用合同期滿或者雙方約定的'合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止.

　　3、乙方不履行聘用合同的.

　　4、乙方要求解除聘用合同，應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方.

　　第六條、其它事項：

　　1、本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字、蓋章后生效.

　　2、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn).

　　3、雙方認(rèn)為需要規(guī)定的其他事項.

　　甲方(蓋章)：

　　甲方(簽字)：______________ 乙方(簽字)：______________

　　________年______月______日 ________年______月______日

工程勞動合同 5

　　合同編號：

　　項目名稱：

　　甲方：

　　乙方

　　簽訂日期：

　　第一條項目來源

　　由于的需要，甲方委托乙方對甲方進(jìn)行1：地形圖測量，經(jīng)雙方協(xié)商，達(dá)成本協(xié)議。

　　第二條甲方委托乙方的工作內(nèi)容

　　項目1地形圖測繪。

　　第三條甲方的責(zé)任與義務(wù)

　　（1）向乙方提交需要進(jìn)行測繪的范圍界線圖。

　　（2）按約定支付測繪費(fèi)。

　　（3）配合乙方做好相關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作。

　　第四條乙方的責(zé)任與義務(wù)

　　（1）按約定向甲方提交1： 500 地形圖成果 1 份。

　　（2）乙方保證按時按質(zhì)完成此項工作。

　　第五條合同金額及支付方式

　　經(jīng)雙方友好協(xié)商，一致同意按3000.00元（大寫：叁仟元）進(jìn)行項目包干。

　　支付方式：乙方完成全部工作后的 5個工作日內(nèi)，甲方一次性將工程的'款項支付給乙方。

　　第六條時間要求

　　（1）自委托之日起1個工作日內(nèi)。乙方按照甲方的要求提交完相關(guān)資料。

　　（2）自甲方提交完相關(guān)資料后的 5天內(nèi)。乙方完成全部工作并提交 1 份圖紙成果給甲方。

　　第七條違約責(zé)任

　　乙方對制作的圖件和相關(guān)文字材料質(zhì)量負(fù)責(zé)，如因圖件質(zhì)量原因需要返工，返工的費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)。

　　甲方必須按時支付工作經(jīng)費(fèi)，由于經(jīng)費(fèi)不及時到位導(dǎo)致工期延誤，由甲方自己承擔(dān)責(zé)任。

　　第八條附則

　　（1）本協(xié)議自簽訂之日生效，乙方提供正式測量成果給甲方且項目通過相關(guān)部門審查后失效。

　　（2）本協(xié)議一式肆份，甲乙各持貳份，具有同等效力。

　　甲方：乙方：

　　時間：月時間：月

工程勞動合同 6

　　甲方：_________

　　地址：_________

　　電話：郵編：

　　法定代表人或委托代表人：

　　職務(wù)：

　　乙方：

　　性別：出生年月：

　　居民身份證號碼：

　　根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致,簽訂本合同。

　　一、合同期限

　　第一條甲、乙雙方選擇以下第___租房種形式確定本合同期限：

　　(一)固定期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__租房月__日起至____年__月__日止，期限為__

　　天。

　　(二)無固定期限：自合同格式規(guī)范____年__月__日起至依法解除、終止勞動合同時止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止，期限為__

　　天。

　　(三)以完成一定的工作(任務(wù))為期限:自____年__月__日起至____________工作(任務(wù))完成租房合同時即行終止。

　　二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

　　第二條

　　甲方招用乙方在_________________(項目名稱)工程中，擔(dān)任____________________________崗位(工種)工作。

　　乙方的工作地點(diǎn)為______合同格式規(guī)范圖片_____________合同簡單_____合同下載___________。

　　經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更工作崗位(工種)和工作地點(diǎn)。

　　三、工作時間和休息休假

　　第三條甲方安排乙方執(zhí)行以下第__合同圖片__種工時制度。

　　(一)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度租房合同。乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不合同大全超過40小時，每周休息日為__________。

　　(二)經(jīng)縣人社部門批準(zhǔn)，執(zhí)行綜合計算工時制度。

　　(三)經(jīng)縣人社部門批準(zhǔn)，執(zhí)行不定時工時制度。

　　乙方依法享有公休假、法定節(jié)日假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期。甲方保證乙方每周至少休息合同大全一天。

　　甲方因施工建設(shè)需要，商得乙方同意后，可安排乙方加班。日延長工時、休息日加班無法安排補(bǔ)休、法定節(jié)假日加班的，甲方按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。

　　四、勞動報合同簡單酬

　　第四條甲方采用以下第____種形式向乙方支付工資：

　　(一)月工資____元，試用期間工資____，甲方每月_____日前向乙方支付工資。

　　(二)日工資____元，試用期間工資____，甲方向乙方支付工資的時間為每月___日。

　　(三)計件工資。甲方應(yīng)以同類崗位人員能夠完成的勞動量為基礎(chǔ)制合同格式規(guī)范圖片定的計件單價約定為______。

　　以上雙方約定合同格式規(guī)范的工資不低于甲方所在地的最低租房合同工資標(biāo)準(zhǔn)，其中乙方在試用期的工資不低于本合同約定工資的80%。

　　甲方生產(chǎn)租房合同經(jīng)營任務(wù)不足，租房合同乙方同意待崗的，甲方向乙方支付的生活費(fèi)為______元或按______________________執(zhí)行。

　　甲方應(yīng)當(dāng)在勞動合同終止、解除時一次性付清乙方的工資。甲方向乙方支付工資應(yīng)由乙方簽字確合同格式認(rèn)。

　　五、社會保險

　　第五條甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)社會保險義務(wù)。乙方應(yīng)繳的合同圖片社會保險費(fèi)由甲方代扣代合同簡單繳。

　　乙方合同大全患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家有關(guān)規(guī)定合同大全執(zhí)行。甲方按__________________________支付乙方病假工資。

　　乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病的待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項待遇，按國家有關(guān)生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。

　　六、勞動保護(hù)和勞動條件

　　第六條甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全合同生產(chǎn)培訓(xùn)，乙方從事國家規(guī)定的特合同下載殊工種，應(yīng)當(dāng)經(jīng)過培訓(xùn)并取得相應(yīng)的.職業(yè)資格證書方可上崗。

　　甲方根據(jù)生產(chǎn)合同圖片崗位的需要，按照合同格式規(guī)范國家勞動安全、合同格式規(guī)范圖片衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(JGJ146-20__)。對乙方從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的，甲方應(yīng)按合同下載國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)合同格式規(guī)范圖片健康檢查，在合同期內(nèi)應(yīng)定期對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

　　甲方將依法建立安全生產(chǎn)制度。乙方嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度、不違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。

　　乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康勞動合同的行為，有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門租房合同檢舉控告。

　　七、解除和終止

　　第七條本勞動合同的解除或終止，依《勞動合同法》規(guī)定執(zhí)租房合同行。

　　第八條甲乙雙方約定的其他事項

　　八、合同勞動爭議處理

　　第九條甲乙合同雙方發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決，也可以依照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申合同簡單請調(diào)解、仲裁，提起訴訟解決。

　　九、其他合同下載

　　第十條本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決。

　　第十一條本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)合同圖片一份。

　　甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)

　　法定代表人或委托代理人

　　(簽字或蓋章)

　　簽訂日期：年月日

工程勞動合同 7

　　《勞動合同法》第三條規(guī)定，訂立勞動合同應(yīng)當(dāng)遵守如下原則：

　　一、合法原則。

　　勞動合同必須依法以書面形式訂立。做到主體合法、內(nèi)容合法、形式合法、程序合法。只有合法的勞動合同才能產(chǎn)生相應(yīng)的法律效力。任何一方面不合法的勞動合同，都是無效合同，不受法律承認(rèn)和保護(hù)。

　　二、協(xié)商一致原則。

　　在合法的前提下，勞動合同的訂立必須是勞動者與用人單位雙方協(xié)商一致的結(jié)果，是雙方“合意”的表現(xiàn)不能是單方意思表示的結(jié)果。

　　三、合同主體地位平等原則。

　　在勞動合同的訂立過程中，當(dāng)事人雙方的法律地位是平等的。勞動者與用人單位不因為各自性質(zhì)的不同而處于不平等地位，任何一方不得對他方進(jìn)行脅迫或強(qiáng)制命令，嚴(yán)禁用人單位對勞動者橫加限制或強(qiáng)迫命令的情況。只有真正做到地位平等，才能使所訂立的勞動合同具有公正性。

　　四、等價有償原則。

　　勞動合同明確雙方在勞動關(guān)系中的'地位作用，勞動合同是一種雙務(wù)有償合同，勞動者承擔(dān)和完成用人單位分配的勞動任務(wù)，用人單位付給勞動者一定的報酬，并負(fù)責(zé)勞動者的保險金額。

　　工程短期勞動合同范本

　　甲方(用人單位)：_______________

　　名稱____________________ 經(jīng)濟(jì)類型__________

　　法定代表人(單位負(fù)責(zé)人)__________ 電話__________

　　地址_________________________

　　乙方(勞動者)：_______________

　　姓名__________ 性別_____ 年齡_____ 文化程度_____

　　身份證號碼_______________ 就業(yè)證號碼__________

　　地址_________________________

　　甲乙雙方根據(jù)《勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，平等自愿、協(xié)商一致，簽訂本次短期勞動合同。

　　一、合同期限

　　1、自____年__月__日起至____年__月__日止或工作(工程)結(jié)束止。

　　二、工作內(nèi)容

　　甲方分配乙方在________崗位擔(dān)任________職務(wù)(工種)。在正常情況下乙方必須完成生產(chǎn)(工作)任務(wù)，具體生產(chǎn)(工作)任務(wù)為：______________________________。

　　三、工作時間

　　1、甲方實行每日不超過8小時、每周不超過40小時工作制，如實行綜合計算工時或不定時工作制，由甲方報勞動保障行政部門批準(zhǔn)后實行。

　　2、因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)協(xié)商安排乙方加班加點(diǎn)，甲方按照規(guī)定支付加班工資。日加班不超過3小時，月加班不超過36小時。

　　四、勞動報酬

　　甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資，每月日為發(fā)薪日;工資制度和分配形式按下列第_____項執(zhí)行;

　　1、實行計時工資制，乙方完成生產(chǎn)(工作)任務(wù)，每日工資_____元，每月工資_____元;

　　2、實行計件工資制，具體標(biāo)準(zhǔn)為________。

　　3、乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動，甲方每月應(yīng)支付給乙方不低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)的工資。

　　五、勞動保險

　　1、甲方和乙方按照當(dāng)?shù)厝嗣裾囊?guī)定繳納養(yǎng)老等社會保險費(fèi)。

　　2、乙方患病、工傷、致殘、死亡等待遇，按照國家和自治區(qū)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　六、乙方的勞動保護(hù)、安全衛(wèi)生及紀(jì)律獎懲等按有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。

　　七、違約責(zé)任

　　1、本合同具有法律效力，雙方應(yīng)嚴(yán)格履行。

　　2、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，除全額支付工資外，還需給乙方加發(fā)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

　　3、一方違反本合同，給對方造成損失的，依照國家有關(guān)規(guī)定賠償相關(guān)損失。

　　八、雙方約定的其他事項

　　九、因履行本合同發(fā)生勞動爭議，雙方均可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　十、本合同未盡事宜，按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　十一、本合同雙方簽訂后報勞動保障行政部門鑒證，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方(簽章)：乙方(簽章)：

　　法定代表人(簽章)：年月日

　　鑒證機(jī)關(guān)(簽章)：

　　鑒證人(簽章)：

　　年月日

工程勞動合同 8

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《山西省勞動合同條例》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，以及《呂梁市建設(shè)工程工人工資支付保證辦法》的精神，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的.基礎(chǔ)上，簽訂本合同。

　　一、合同期限

　　合同自____________年–––月–––日起至____________年–––月–––日。或以完成項目為期限，該項目完成后，本合同即行終止。

　　二、工作內(nèi)容

　　乙方從事____________________________________工作，并保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。

　　三、勞動報酬

　　（一）乙方工資約定為：每月____________________元。或每工____________________元。

　　（二）工資支付形式：____________________________________________。

　　（三）工資支付時間：____________________________________________。

　　甲方必須按合同規(guī)定支付乙方工資：不得拖欠、克扣工資。甲方、乙方雙方應(yīng)當(dāng)依法參加社會保險。

　　四、勞動保護(hù)和勞動條件

　　（一）甲方必須對乙方進(jìn)行勞動紀(jì)律、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和

　　（二）乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，做到文明生產(chǎn)，安全生產(chǎn)。

　　五、勞動紀(jì)律

　　乙方應(yīng)自覺遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和甲方依法指定的各項規(guī)章制度，甲方有權(quán)依法給予乙方獎勵或懲處。

　　六、雙方需要約定的其他事項

　　七、合同未盡事宜，按國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。因履行本合同發(fā)生爭議，甲乙雙方可協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。

　　八、本合同不得代簽和涂改，經(jīng)甲乙雙方簽字（蓋章）后生效。本合同書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方（蓋章）：__________________

　　乙方：_________________________

　　代表人（簽字）：________________

　　身份證號碼：____________________

　　_________年________月_______日

工程勞動合同 9

　　甲方:

　　乙方:

　　身份證號碼:

　　因甲方公司發(fā)展需要，需聘用專業(yè)級工程師，經(jīng)過真誠友好協(xié)商，甲方同意聘用乙方，并作為甲方公司的兼職高級工程技術(shù)人員，具體條款如下:

　　一、聘用期限

　　甲方聘用乙方的期限為壹年。即從簽訂協(xié)議書之日起往后推壹年。

　　二、甲方權(quán)利與義務(wù)

　　1、合同期間，甲方有權(quán)使用乙方的職稱證書申報甲方公司的企業(yè)資質(zhì)及年檢。

　　2、在證書使用期間，甲方應(yīng)妥善保管乙方的(工程師證書、畢業(yè)證書、身份證等)有關(guān)材料。甲方使用完應(yīng)在三日內(nèi)交還乙方本人保管，甲方如需使用乙方證書時，甲方需提前七日通知乙方。

　　3、合同期間，乙方工程師證書由甲方代為保管，乙方如需使用乙方證書時，乙方需提前七日通知甲方。

　　4、甲方應(yīng)根據(jù)協(xié)議要求，支付乙方的聘用工資。

　　5、簽定協(xié)議時，甲方應(yīng)向乙方提供其單位的營業(yè)執(zhí)照、施工資質(zhì)證、組織機(jī)構(gòu)代碼證的復(fù)印件。

　　三、乙方權(quán)利與義務(wù)

　　1、雙方簽定協(xié)議后，乙方應(yīng)于年月日向甲方提供有關(guān)工程師證書及身份證等資質(zhì)申報所需要的相關(guān)材料。

　　2、在甲方辦理資質(zhì)年檢及建設(shè)行政主管部門的檢查時，乙方需配合甲方并及時提供有關(guān)身份證、職稱證明文件、學(xué)歷文憑等證明材料。甲方需提前七天通知乙方，乙方有義務(wù)及時(7個工作日)向甲方提供相關(guān)證件。如因乙方原因影響甲方的工作，須退還相應(yīng)工資。(甲方需提供建設(shè)主管部門的`證明材料)

　　3、及時提醒甲方支付聘用工資及提供銀行帳號。

　　四、聘用工資及支付方式

　　經(jīng)雙方商定，甲方同意每年支付乙方元整聘用工資(稅后)。甲方確認(rèn)收到乙方證書和簽訂協(xié)議后即支付乙方元整聘用工資。

　　五、解聘

　　1、在協(xié)議有效期內(nèi)，甲乙雙方不得擅自單方解除協(xié)議，如因此造成損失，由擅自解除協(xié)議一方負(fù)責(zé)。如果甲乙雙方在協(xié)議期內(nèi)需要變動協(xié)議，應(yīng)本著相互支持與理解的原則，提前一個月通知對方，以便另一方做好工作安排。

　　2、合同到期后，如果雙方同意解除協(xié)議，甲方應(yīng)提前出具解聘證明、并返還乙方留存在甲方處的所有證明文件，不得無故刁難。

　　六、違約責(zé)任

　　1、由于甲方原因造成乙方的資格證丟失應(yīng)負(fù)責(zé)為乙方補(bǔ)辦;甲方須繼續(xù)支付乙方聘用工資到證書發(fā)下來為止，大學(xué)文憑(原件)因甲方過失而丟失損毀，甲方應(yīng)賠付乙方10萬元整;

　　2、因乙方自身原因?qū)е潞蠊追礁挪回?fù)責(zé)。

　　七、本協(xié)議所指金額均為稅后金額，如本協(xié)議發(fā)生繳稅情況，均由甲方承擔(dān)，本協(xié)議為勞動合同的附件之一。

　　八、爭議解決辦法:原則上雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成時由人民法院裁決。

　　甲方:(簽字蓋章) 乙方(簽字):

　　代表: 代表:

　　電話: 電話:

　　簽訂日期: 簽訂日期:

工程勞動合同 10

　　甲方（聘用單位）：____________（以下簡稱甲方）

　　乙方（受聘人）：______________（以下簡稱乙方）

　　甲乙雙方按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。

　　第一條、合同期限、合同有效期：

　　自_______年_______月______日至_______年_______月_______日止，為固定期限合同，合同期滿聘用關(guān)系自然終止。本合同期滿后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。

　　第二條、乙方工作崗位及職責(zé)：

　　1、自合同約定之日起，乙方負(fù)責(zé)甲方郭店供電所宿辦樓建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)理。

　　2、熟悉工程條件、技術(shù)規(guī)范和設(shè)計圖紙，控制施工進(jìn)度、保證質(zhì)量要求。

　　3、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)場監(jiān)督旁站規(guī)定，按規(guī)范檢查和簽認(rèn)承包人的每道工序，對不符合規(guī)定的部分要及時提出，要求承包人糾正，發(fā)現(xiàn)重大質(zhì)量問題應(yīng)及時報告甲方。

　　4、監(jiān)督承包人的各項試驗工作，包括取樣、試件制備、各種標(biāo)準(zhǔn)試驗和檢驗試驗。對任何有懷疑的試驗結(jié)果，應(yīng)進(jìn)行證實試驗，督促承包人整理各項試驗記錄、報告并分類歸檔。

　　5、按期現(xiàn)場核實和檢查承包人提交的工程量計算表。

　　6、做好監(jiān)理記錄和監(jiān)理日記，定期和不定期向甲方報告工作。

　　7、必須嚴(yán)格履行監(jiān)理職責(zé)，不得利用職務(wù)之便營私舞弊，對甲方利益造成損害。

　　8、合同期間，對自己人身、財產(chǎn)安全負(fù)全部責(zé)任。

　　第三條、工作報酬：

　　甲方每月支付乙方工資人民幣__________元。

　　第四條、乙方應(yīng)自覺服從甲方的管理和調(diào)遣。

　　第五條、聘用合同的變更、終止和解除：

　　1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。

　　2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。

　　3、乙方不履行聘用合同的。

　　4、乙方要求解除聘用合同，應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方。

　　第六條、其它事項：

　　1、本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字、蓋章后生效。

　　2、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

　　3、雙方認(rèn)為需要規(guī)定的其他事項。

　　甲方（蓋章）：

　　代表（簽字）：____________

　　________年______月______日

　　乙方（簽字）：_______________

　　________年______月______日

　　勞動合同簽訂須知：

　　未簽合同先知法

　　勞動合同是約束勞動者和用人單位行為以及處理今后糾紛的重要法律依據(jù)，勞動合同的每個環(huán)節(jié)，都需要勞動者有一定的'法律常識，所以勞動者在簽訂勞動合同之前最好先了解一下都有哪些法律可以保護(hù)勞動者的合法權(quán)益。據(jù)蔡法官介紹，我國有關(guān)保護(hù)勞動者合法權(quán)益的法律、法規(guī)很多，其中以《中華人民共和國勞動法》及《勞動部關(guān)于貫徹執(zhí)行<中華人民共和國勞動法>若干問題的意見》規(guī)定最為全面，是規(guī)定勞動關(guān)系的主要法律。此外，有關(guān)勞動合同的法規(guī)主要有《勞動部關(guān)于實行勞動合同制度若干問題的通知》、《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》、《違反<勞動法>有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》等。

工程勞動合同 11

　　甲方：中國建筑裝飾工程公司直屬分公司

　　地址：北京市朝陽區(qū)首圖東路5號御景園1號樓1a室

　　負(fù)責(zé)人：

　　乙方：

　　性別：

　　民族：

　　身份證號碼：

　　戶籍所在地：

　　中國建筑裝飾工程公司直屬分公司

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，經(jīng)甲乙雙方在平等基礎(chǔ)上友好協(xié)商，簽訂如下條款：

　　１．合同期限

　　1.1雙方同意訂立年期勞動合同，自年月日起，至年月日終止。

　　1.2試用期自年月日起至年月日止。

　　2．工作內(nèi)容

　　2.1甲方依據(jù)工作需要安排乙方工作。

　　2.2乙方應(yīng)完成的工作標(biāo)準(zhǔn)在《崗位聘用協(xié)議書》中約定。

　　2．勞動保護(hù)和勞動條件

　　3.1甲方按照實際工作需要和崗位要求，為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品，配備必要工作設(shè)備，并提供保障乙方健康和安全的工作場所。

　　3.2甲方有義務(wù)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、專業(yè)技能、勞動安全及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

　　3．工作時間和勞動報酬

　　4.1甲方根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)，安排乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作制或不定時工作制。

　　4.2乙方執(zhí)行工作制，每周工作6天，每天工作8小時。甲方因工作需要，可以適當(dāng)延長乙方工作時間或安排乙方在休息日、法定節(jié)假日加班，乙方應(yīng)服從甲方安排，給予乙方一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或相應(yīng)時間的補(bǔ)休。

　　4.3乙方從事現(xiàn)場施工的，由于工作性質(zhì)特殊，需要連續(xù)作業(yè)或受季節(jié)和自然條件限制，實行不定時工作制，給予乙方一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或相應(yīng)時間的補(bǔ)休。

　　4.4乙方工資待遇按照甲方相關(guān)制度執(zhí)行。乙方工資元/月(試用期工資待遇按80發(fā)放)，試用期滿經(jīng)考核合格的，甲方根據(jù)乙方崗位執(zhí)行工資標(biāo)準(zhǔn)。其余各類津貼、獎金等發(fā)放按公司規(guī)定及經(jīng)營狀況確定。

　　4．5甲方實行新的工資制度或乙方的工作崗位變動時，乙方的工資待遇按甲方規(guī)定予以調(diào)整。

　　5．勞動紀(jì)律

　　5.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的各項勞動紀(jì)律和規(guī)章制度，服從甲方的管理。

　　5.2甲方的經(jīng)營活動和財務(wù)狀況屬企業(yè)機(jī)密，乙方須嚴(yán)格保密。

　　5.3乙方違反勞動紀(jì)律的，甲方有權(quán)依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度，給予乙方批評、處罰直至解除本合同。

　　6．甲方義務(wù)

　　6.1對乙方進(jìn)行法規(guī)、安全規(guī)程以及甲方的各項規(guī)章制度的培訓(xùn)。

　　6.2對乙方進(jìn)行崗位知識與技能培訓(xùn)。

　　6.3按時向乙方支付勞動報酬。

　　7．乙方義務(wù)

　　7.1服從甲方作出的工作安排，遵守甲方的各項規(guī)章制度，努力完成甲方交付的各項任務(wù)。

　　7.2在受聘期間，未經(jīng)甲方許可，不得兼任甲方安排的工作以外的任何其他職務(wù)；不得在甲方安排的工作時間從事與甲方安排的工作無關(guān)的任何活動。

　　7.3乙方在工作時間或利用甲方提供的資金、資料及技術(shù)條件所完成的各項智力成果（包括文件、方案、文字資料、專利和著作權(quán)等）歸甲方所有。

　　7.4甲方可隨時要求乙方交還受聘期間有關(guān)甲方經(jīng)營活動的全部文件。

　　7.5在受聘期間未經(jīng)甲方許可，乙方不得從事任何與甲方有競爭性的活動，不得從事任何有損甲方聲譽(yù)、形象的活動。

　　7.6乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密。

　　8．合同的變更、解除、終止和續(xù)定

　　8.1有下列情形之一的，甲乙雙方可變更勞動合同的相關(guān)內(nèi)容：

　　（1）勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法正常履行的。

　　（2）勞動合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策已修改或廢止的。

　　（3）甲乙雙方協(xié)商一致的。

　　8.2有下列情形之一者，甲方有權(quán)隨時解除合同：

　　（1）在試用期內(nèi)證明乙方不符合甲方錄用條件的`。

　　（2）乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方的規(guī)章制度。

　　（3）嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的。

　　（4）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

　　（5）乙方被公安機(jī)關(guān)收容教育或勞動教養(yǎng)的。

　　（6）乙方有其他違法行為的。

　　8.3有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除勞動合同，但必須提前30日以上以書面形式通知乙方：

　　（1）乙方患病或非因公負(fù)傷，在合理醫(yī)療期滿后，不能從事原工作的。

　　（2）乙方不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)、調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任工作的。

　　（3）乙方崗位聘用期滿或因乙方不服從甲方安排而須解除勞動合同的。

　　（4）本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就合同變更達(dá)成協(xié)議的。

　　（5）甲方經(jīng)營狀況發(fā)生重大困難，在向工會說明情況并聽取意見，向勞動行政部門報告后。

　　8.4有下列情形之一者，乙方可以隨時要求解除本合同：

　　（1）試用期內(nèi)。

　　（2）甲方違法強(qiáng)迫乙方勞動的。

　　（3）甲方不能按本合同約定支付乙方勞動報酬或提供勞動條件。

　　8.5乙方自行要求辭職的，應(yīng)提

　　前30天以上以書面形式通知甲方。

　　9．違約責(zé)任

　　9.1甲方無故不支付乙方報酬的，除支付乙方應(yīng)得工資外，須加付乙方工資的25作為違約金。

　　9.2乙方擅自離職，須承擔(dān)如下賠償責(zé)任：

　　（1）甲方招聘乙方所支付的費(fèi)用。

　　（2）給甲方經(jīng)營活動造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。

　　（3）甲方為乙方支付的各種培訓(xùn)費(fèi)用。

　　（4）乙方泄露甲方商業(yè)秘密而造成的直接或間接經(jīng)濟(jì)損失。

　　10．爭議解決因履行本合同發(fā)生爭議，協(xié)商、調(diào)解無效時，仲裁機(jī)構(gòu)為北京市海淀區(qū)勞動爭議仲裁委員會。

　　11．其他

　　13.1本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具同等法律效力。

　　13.2本合同自雙方簽字之日起生效。

　　13.3本合同未盡事宜，按國家和北京市有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行。

　　12．雙方約定的其它事務(wù)：

　　甲方：中國建筑裝飾工程公司直屬分公司

　　乙方：（簽字）

　　負(fù)責(zé)人（簽字）：

　　年月日年月日

工程勞動合同 12

　　甲方：

　　統(tǒng)一社會信用代碼：

　　電話：

　　地址：

　　乙方：

　　電話：

　　身份證號：

　　通訊地址：

　　緊急聯(lián)系人：

　　甲、乙雙方本著自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本合同，以便共同遵守。

　　一、合同期限

　　從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。其中試用期_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，包含于合同期內(nèi)。合同期限如需變動，需及時辦理合同變更手續(xù)。

　　二、工作崗位

　　甲方安排乙方在_______班組從事_______________工作。乙方應(yīng)按勞動合同約定按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。

　　三、工作條件和勞動保護(hù)

　　甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。

　　甲方根據(jù)乙方崗位實際情況，按照勞動合同約定向乙方提供必要的勞動防護(hù)用品。

　　四、工作時間

　　1、甲方實行每日不超過_____小時、每周不超過_____小時工作制;如實行綜合計算工時或不定時工作制，由甲方報勞動保障行政部門批準(zhǔn)后實行。

　　2、因生產(chǎn)工作需要，經(jīng)協(xié)商安排乙方加班加點(diǎn)，甲方按規(guī)定支付加班工資。日加班不超過3小時，月加班不超過36小時。

　　五、勞動報酬

　　乙方工資按以下第________種方式，按工期進(jìn)度結(jié)算：

　　1、按時計酬，日薪_____元或月薪_____元;

　　2、按建筑面積計酬，每平方米_____元;

　　3、其它：

　　若按工期進(jìn)度結(jié)算工資超一個月的，在正常工作情況下，甲方須按月先支付不低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的生活費(fèi)__________元，待工程實際完成結(jié)算工資時扣減。

　　六、社會保險

　　甲、乙雙方按規(guī)定參加社會保險。依法應(yīng)由乙方個人負(fù)擔(dān)的'社會保險費(fèi)，甲方從乙方應(yīng)得工資中扣繳。

　　七、勞動紀(jì)律

　　乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)及施工規(guī)范、安全等各項規(guī)章制度。

　　乙方違反勞動紀(jì)律和有關(guān)的規(guī)章制度，甲方可給予批評、教育、處罰，直至解除勞動合同。

　　八、合同解除

　　經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，勞動合同可以解除。

　　(一)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

　　1、在試用期間，發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的;

　　2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方的規(guī)章制度的;

　　3、嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

　　4、被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)的。

　　(二)在下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應(yīng)當(dāng)提前_____日以書面形式通知乙方本人：

　　1、乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排適當(dāng)工作的;

　　2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;

　　3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的;

　　4、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，確需裁減人員的。

　　(三)有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除勞動合同：

　　1、在試用期內(nèi)的;

　　2、甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;

　　3、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的;

　　4、乙方因其它情況需要辭職，需在_____日前以書面形式通知甲方。

　　(四)乙方有下列情形之一的，甲方不得隨意解除勞動合同：

　　1、因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

　　2、女職工在符合計劃生育法律法規(guī)規(guī)定的孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

　　3、法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)定的其他情形。

　　九、勞動爭議

　　甲、乙雙方履行本合同發(fā)生勞動爭議時，若雙方不能協(xié)商解決的，當(dāng)事人應(yīng)向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　十、其他事項

　　合同一式_____份，經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效。甲方、乙方各存___份，

　　本合同未盡事宜，按照《勞動法》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本合同條款如與國家法律、法規(guī)和政策相悖時，以國家法律、法規(guī)和政策為準(zhǔn)。

　　(以下無正文)

　　甲方：

　　日期：_________年______月______日

　　乙方：

　　日期：_________年______月______日

工程勞動合同 13

　　單位名稱：

　　住所：

　　法定代表人：

　　聯(lián)系電話：

　　勞動者姓名：

　　聯(lián)系電話：

　　身份證號：

　　家庭住址：

　　緊急聯(lián)系人：

　　聯(lián)系電話：

　　甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)考核，錄用乙方_________（姓名）為_________（工程名稱）工人，遵照國家有關(guān)勞動法律法規(guī)，經(jīng)雙方協(xié)商，簽訂本合同。

　　第一條甲方錄用乙方從事_________（工作名稱）。

　　第二條勞動合同期限從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日時止。其中試用期限為_________個月，至_________年_________月_________日止。

　　第三條甲方的基本權(quán)利義務(wù)是：

　　一、根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需要和本單位的規(guī)章制度及本合同的各項條款對乙方進(jìn)行管理。

　　二、保護(hù)乙方的合法權(quán)益，按規(guī)定付給乙方工資、獎金、津貼以及保險福利和其他政策性補(bǔ)貼。

　　三、做好乙方上崗前的培訓(xùn)工作并提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)衛(wèi)生條件。

　　四、依照國家有關(guān)規(guī)定對乙方進(jìn)行獎懲。

　　第四條乙方的基本權(quán)利義務(wù)是：

　　一、享受___________________________待遇（寫明待遇的內(nèi)容）。

　　二、遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。

　　三、完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。

　　第五條工資待遇：__________________（要寫明確具體）。

　　第六條工作時間：_________（每周不超過_________小時）；實行不定時工作制的，工作時間和休息休假乙方自行安排。

　　第七條勞動保險及福利待遇

　　一、甲乙雙方均須依法參加社會保險，繳納社會保險費(fèi)，社會保險費(fèi)個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。

　　二、甲乙雙方解除、終止勞動合同時，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理職工檔案和社會保險轉(zhuǎn)移等相關(guān)手續(xù)，出具解除或者終止勞動合同證明書，乙方應(yīng)及時辦理工作交接手續(xù)。

　　第八條勞動合同的變更和解除

　　一、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度、勞動紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。

　　二、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

　　（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的'；

　　（二）有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等違紀(jì)行為的；

　　（三）嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

　　（四）不服從甲方正當(dāng)工作安排的；

　　（五）嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的；

　　（六）被依法追究刑事責(zé)任的。

　　三、寫明變更和解除的條件。如雙方可以規(guī)定，合同生效后，甲乙雙方無正當(dāng)理由不得提前解除合同。任何一方解除合同，須提前_________天通知對方，方能解除合同，并辦理有關(guān)手續(xù)。

　　第九條本合同一式_________份，甲乙雙方各執(zhí)_________份，報鑒證機(jī)關(guān)存留_________份。本合同自雙方簽字之日起生效。

　　甲方（公章）：

　　法定代表人（簽字）：

　　簽約日期：________年_______月_______日

　　乙方（簽字）：

　　簽約日期：________年_______月_______日

工程勞動合同 14

　　甲方：

　　乙方：(身份證號：)

　　甲方聘任乙方擔(dān)任工程師，雙方就以下問題達(dá)成一致協(xié)議：

　　一、甲方僅在申請企業(yè)資質(zhì)時使用乙方的工程師證(編號：)，除此而外不參加與其他任何招投標(biāo)活動及承接工程項目。否則由此發(fā)生的一切后果由甲方負(fù)責(zé)。

　　二、甲方負(fù)責(zé)乙方的工程師證保管，乙方需要時甲方配合給回乙方，但保證十天內(nèi)返回甲方，甲方如有遺失乙方證件應(yīng)該負(fù)責(zé)補(bǔ)回且承擔(dān)由此造成所有相關(guān)費(fèi)用及損失。

　　三、乙方必須保證其身份證、和工程師證等證件的`真實無誤，如證件原因造成企業(yè)申請不到資質(zhì)，甲方有權(quán)向乙方索賠20000元。甲方需要用到乙方身份證及畢業(yè)證原件時應(yīng)提前通知乙方。乙方應(yīng)隨時配合甲方核對原件工作，否則甲方有權(quán)追回前所付費(fèi)用。(乙方保證其證書及其他專業(yè)職稱證書或執(zhí)業(yè)資格證書曾未在北京市內(nèi)掛靠過)

　　四、合同時間年月日至年月日。合同到期前一個月如雙方達(dá)成一致意向，甲方可優(yōu)先考慮聘用乙方，但需重新辦理聘用手續(xù)。如雙方未達(dá)到一致意向甲方需配合乙方辦理遷出手續(xù)。

　　五、工資支付方式甲方付給乙方人民幣(大寫人民幣整)年待遇，再無其他費(fèi)用補(bǔ)助。乙方實行不坐班工作制。甲方收到乙方證件時付清全款(大寫人民幣)，如因乙方原因無法申請資質(zhì)，乙方退回甲方全部費(fèi)用，并不再支付其他費(fèi)用。

　　六、如甲方因建委核查資質(zhì)需要本人配合，甲方支付差旅費(fèi)人民幣(大寫人民幣)如因乙方原因不能配合核查，后果由乙方負(fù)責(zé)。

　　七、本合同未盡事宜，雙方協(xié)商解決。

　　八、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。甲乙雙方簽字蓋章生效。

　　九、甲方對資料信息有保密義務(wù)，不得將有關(guān)的證件資料轉(zhuǎn)給第三方，除雙方協(xié)商同意外。

　　十、甲乙雙方地址、通信電話若有變動時，應(yīng)須及時(不超過一周)通知對方。

　　甲方：

　　乙方：

　　簽字：

　　電話：

　　年月日