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醫藥代表勞動合同2篇
在人民愈發重視法律的社會中，合同的地位越來越不容忽視，合同協調著人與人，人與事之間的關系。那么一般合同是怎么起草的呢？下面是小編為大家收集的醫藥代表勞動合同，歡迎閱讀與收藏。
醫藥代表勞動合同1
合同編號：________________
甲方：_________________
簽定地點：_________________
市乙方：_________________
簽定日期; 年 月 日
為嚴格保障人民用藥安全有效，保護合同雙方的合法權益，明確雙方履行的義務，根據《中華人民共和國食品藥品管理法》、《產品質量法》、《消費者權益保護法》等法律法規的規定，甲乙雙方在平等協商的基礎上簽定本合同并共同信守以下條款：_________________
一、產品名稱、規格、單位、數量、金額：_________________
二、交貨時間、地點及到站：_________________合同簽訂后內交貨，送貨到乙方指定醫院并負責安裝
三、結算方法：_________________簽訂合同后乙方一次性結清所有貨款到指定的.賬戶上
四、違約責任：_________________甲乙雙方的任何一方有違約行為的，應負違約責任并向對方支付違約金。因違約使對方遭受損失的，如違約金不足以抵補損失時，還應支付賠償金補償其差額。如違約金過分高于或低于造成的損失的，當事人可以請求人民法院或者仲裁機構予以適當減少或者增加。
1、甲乙雙方所簽訂的具體合同要求，一方未能履行或未能完全不履行合同時，應向對方提出書面申請，如果對方拒絕接受，違約方應支付合同貨款總值5%計算。但遇雙方協商辦理變更或解除合同手續的，不按違約處理。
2、乙方逾期付款的，應按照利率1%計算，向甲方償付逾期付款違約金。
3、對應償付的違約金、賠償金、保管費用和各種經濟損失，應在明確責任后，20天內主動匯給對方，否則，按違約條款處理，但任何一方不得自行用扣發貨物或扣付貨款充抵。醫療器械銷售合同范本
五、合同爭議解決方法：_________________先行協商、如協商不成，任何一方可向人民法院起訴，本協議以合同簽訂地為訴訟管轄地。
六、其他約定事宜：_________________
1、甲方提供給乙方的商品因質量問題或不良反應引起醫療事故、糾紛的行政、法律、經濟處罰責任由甲方承擔。
2、甲方負責提供符合規定的證書和文件的。
3、甲方銀行賬號：_________________
4、甲方設備配置清單及技術參數附后：_________________(設備保修期一年)八、本合同一式貳份，自雙方簽字之日起生效。本合同有效期至 年 月 日。
甲方代表簽章：_________________
乙方代表簽章：_________________
年 月 日
年 月 日
醫藥代表勞動合同2
甲方(用人單位)：____________________
單位住所：______________________
法定代表人(或負責人)：______________
乙方(勞動者)：______________________
住址：______________________
身份證號碼：______________________
聯系電話：______________________
甲乙雙方在平等自愿的基礎上，按照《中華人民共和國勞動合同法》等法律規定，就甲方招用乙方一事，經協商一致達成本合同，供雙方遵照執行：
第一條、勞動合同期限：
1、本勞動合同為勞動合同。期限為：自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
第二條、工作地點：
_______________省______市______路______號。
第三條、工作內容：
1、乙方的工作崗位為______，甲方根據工作需要可以調換乙方的的工作崗位和工種。
2、若因乙方不勝任該工作，甲方可調整乙方的崗位并按調整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調整，甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同，經濟補償金按照國家規定發放。
3、在工作過程中，因乙方存在嚴重過失或者故意造成甲方損失的，甲方有權向乙方追償。
第四條、工作時間和休息休假：
1、工作時間：標準工時制，甲方保證乙方每天工作不超過8小時，每周工作不超過40小時。具體工作時間由甲方根據生產經營需要安排，乙方應當服從。
2、休息休假：甲方按照國家的規定安排乙方休息休假。
第五條、勞動報酬：
1、乙方月工資標準為人民幣______元，其中試用期內工資為人民幣______元;
2、因生產經營需要，甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按國家規定的標準發放加班費。
3、甲方保證按月發放工資，具體發放日期為。
第六條、勞動保護、勞動條件和職業危害防護：
甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所，以及其他勞動條件;保證工作場所的符合國家規定的安全生產條件，并依法采取安全防范措施，預防職業病
第七條、甲方依法制定和完善各項規章制度，乙方應當嚴格遵守。
第八條、乙方應當保守工作期間知悉甲方的'各種商業秘密、知識產權、公司機密等任何不宜對外公開的事項，否則造成甲方損失的，應當承擔賠償責任。
第九條、乙方承諾在簽訂本協議時，未與其他任何單位保持勞動關系或者簽訂競業限制協議。否則，給其他單位造成損失的，乙方單獨承擔責任，與甲方無關。
第十條、勞動合同解除或終止：
1、若乙方需解除勞動合同書，應當提前30日以書面的形式通知甲方，書面通知以送達甲方為準。
2、有關解除或終止勞動合同的事項，按照《勞動合同法》等法律、法規有關規定執行。
3、在解除或者終止勞動合同時，乙方應當將正在負責的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的，由乙方賠償。
4、因解除或者終止勞動合同，乙方依法應獲得經濟補償金，但乙方未與甲方辦理工作交接前，甲方暫不支付經濟補償金。
第十一條、因履行本合同發生的爭議，雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協商處理;協商不成的，任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十二條、本合同未約定的事項，按照法律、法規、行政規章以及地方性法規等規定執行。
第十三條、本合同自雙方簽字或蓋章后生效，一式份，雙方各執一份，本合同的任何條款的變更，應當以書面形式經雙方簽字或者蓋章確認。
甲方(蓋章)：_____________乙方(簽字)：________________
簽約代表(簽字)：______________________
日期：________________日期：________________
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