非全日制勞動合同兼職合同

    時間:2022-10-14 20:11:44 勞動合同 我要投稿

    非全日制勞動合同兼職合同范本

      隨著人們法律意識的建立,越來越多的人通過合同來調和民事關系,正常情況下,簽訂合同必須經過規定的方式。那么正式、規范的合同是什么樣的呢?下面是小編精心整理的非全日制勞動合同兼職合同范本,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    非全日制勞動合同兼職合同范本

      甲方

      名稱:_______________

      地址:______________________

      法定代表人:_____________________

      乙方

      姓名:___________________________

      性別:__________民族:___________

      文化程度:______國籍:___________

      身份證號碼:_____________________

      住址:_______________________

      其他聯系方式:___________________

      根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規,甲乙雙方經平等自愿、協商一致簽訂本合同,共同遵守。

      第1條工作內容

      1.1乙方同意在被聘用期間,根據甲方工作需要,在公司部從事______________工作。

      1.2乙方應按照甲方的要求,盡職盡責完成甲方規定的工作內容,并達到規定的質量標準和考核要求。

      第2條合同期限

      2.1本合同有效期自________年________月________日起,至________年________月________日止,期限為________年(月)。期滿后,經雙方同意,可以續約。

      2.2本合同沒有試用期。

      第3條勞動時間

      3.1乙方在被聘用期間執行非全日制工作制,每周正常工作時間為24小時。

      3.2甲方因臨時性、季節性安排乙方加班,需按照法律法規支付加班報酬。在甲方未安排加班的情況下,乙方為在甲方安排的業績外超額完成業務而自行加班,甲方不再另行計算加班工資(業績報酬除外)。

      第4條勞動條件和勞動紀律

      4.1甲方應根據工作崗位的需要,為乙方提供相應的`勞動保護和勞動條件,并進行職業培訓、崗位培訓。

      4.2乙方在聘用期間,應遵守甲方的各項規章制度及勞動紀律,嚴格遵守勞動安全衛生、操作規程和工作規范,愛護甲方的財產,遵守職業道德。

      4.3乙方違反勞動紀律及各項規章制度的,甲方可視情節輕重,給予扣薪、調職、降薪等處理,或解除勞動關系并要求賠償損失。

      4.4乙方不能以甲方的名義進行任何與完成崗位工作任務無關的業務、活動或者從事違法犯罪活動,否則一切后果乙方自己負責,同時甲方保留追究其法律責任的權利。

      第5條勞動報酬

      5.1乙方完成本合同約定的工作內容后,甲方應當以貨幣形式向乙方支付勞動報酬,勞動報酬標準為:按小時工資折算為每月元(不低于深圳市最低工資標準11.7元/小時)。

      5.2甲方每半個月(每月1日、15日)以人民幣形式向乙方支付勞動報酬。

      5.3.甲方按照地方政府的規定為乙方繳納工傷保險費。甲方不承擔乙方其他任何社保、福利待遇,不負責承擔乙方的任何醫療費用。

      第6條保密義務

      合同期內,乙方須在甲方許可之范圍內使用甲方商業信息;合同期內以及合同終止后,乙方必須為甲方之一切商業信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉讓。

      如果乙方違反上述義務,給甲方造成任何損失,乙方需承擔賠償責任。

      甲方擁有乙方在履行工作職責時所取得的知識產權。

      第7條合同終止

      以下情形發生時,本合同終止:

      7.1合同期限屆滿;

      7.2在合同有效期內,甲、乙雙方都可以隨時提出解除勞動合同,但需要提前3日通知對方。

      7.3乙方在本合同有效期間,被依法追究刑事責任,甲方可以單方終止合同,且無需再通知乙方。

      7.4乙方無故礦工日未到崗工作。

      第8條其他

      8.1本協議自雙方簽訂之日起生效。

      8.2本協議書一式二份,甲乙雙方各執一份。

      甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

      法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

      _________年____月____日       _________年____月____日

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