工傷勞動仲裁的申請書

    時間:2024-09-14 20:57:17 仲裁申請書 我要投稿

    工傷勞動仲裁的申請書

      在社會不斷進步的今天,我們都會用到申請書,申請書是我們提出請求時使用的一種文書。相信大家又在為寫申請書犯愁了吧!以下是小編收集整理的工傷勞動仲裁的申請書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

    工傷勞動仲裁的申請書

    工傷勞動仲裁的申請書1

      申請人:劉__,男,1__年4月23日出生,漢族,住址:湖南省隆回縣司門前鎮大茅坪村4組20號。

      被申請人:_____物流有限公司

      住所地:__市__區__路__號___房

      法定代表人:羅__

      仲裁請求:

      一、請求裁決解除申請人與被申請人之間的勞動關系,并裁決被申請人向申請人支付經濟補償金11250元(4500元/月×2.5個月);

      二、請求裁決被申請人向申請人支付未簽訂勞動合同的11個月(從____年9月至____年8月)雙倍工資差額49500元(4500元/月×11個月);

      三、請求裁決被申請人向申請人支付停工留薪期工資27000元(4500元/月×6個月);

      四、請求裁決被申請人向申請人支付____年1月4日至____年7月15日的醫療費36935.59元、交通費1378元、住院伙食補助費5145元(50元/天×70%×147天)、勞動能力鑒定費390元;

      五、請求裁決被申請人向申請人支付護理費147600元(4100元/月×30%×12個月×10年);

      六、請求裁決被申請人向申請人支付一次性傷殘補助金81000元(4500元/月×18個月);

      七、請求裁決被申請人向申請人支付傷殘津貼405000元(4500元/月×75%×12個月×10年);

      八、請求裁決被申請人向申請人支付一次性工傷醫療補助金54000元(4500元/月×12個月);

      以上各項合計819198.59元。

      事實與理由:

      申請人劉__于____年8月入職被申請人____物流有限公司,工作崗位是搬運工,月工資為4500元,但被申請人一直未與申請人簽訂勞動合同。____年1月4日上午9點上班時,劉__在公司倉庫F1號庫內裝卸貨物時從5米高的'貨物堆上掉下,當時由120急救車接往中山大學附屬第一醫院__院區治療,經醫院診斷為:一、重型開放性顱腦損傷1、右側額顳葉腦挫裂傷硬膜外下積血2、左顳葉腦挫裂傷蛛網膜下腔出血3、顱底骨折鼻漏4、右眼眶內側壁顴突鼻骨骨折5、右側額部頭皮挫裂傷;二、右中上肺創傷性濕肺、胸腔積血;三、右側6、7肋骨骨折;四、有肩鎖關節脫位;五、右側髖臼撕脫骨折。由于申請人無力負擔繼續治療的費用,被醫院強行要求出院。申請人共住院147天,住院期間需要護理。醫院建議繼續康復治療,加強營養,需專人陪護。____年3月1日,申請人的受傷事故已被認定為工傷事故。____年7月29日,申請人經過__市勞動能力鑒定委員會鑒定傷殘等級為四級,護理等級為四級,停工留薪期從____年1月4日起至____年7月4日止。

      基于以上的事實以及根據《勞動合同法》、《工傷保險條例》等相關法律規定,為維護自己的合法權益,申請人特此提出上述仲裁請求,向貴仲裁委員會申請勞動仲裁,請求早日依法裁決。

    此致

    敬禮

    __市__區勞動爭議仲裁委員會

      申請人:劉__

    工傷勞動仲裁的申請書2

      申請人:xxx,男,xxx年4月23日出生,漢族,住址:xx省xx縣xx鎮xx村x組x號。

      被申請人:廣州xxx物流有限公司

      住所地:廣州市黃埔區xx路xx號xxx房

      法定代表人:xxx

      仲裁請求:

      一、請求裁決解除申請人與被申請人之間的勞動關系,并裁決被申請人向申請人支付經濟補償金11250元(4500元/月×2.5個月);

      二、請求裁決被申請人向申請人支付未簽訂勞動合同的11個月(從20xx年9月至20xx年8月)雙倍工資差額49500元(4500元/月×11個月);

      三、請求裁決被申請人向申請人支付停工留薪期工資27000元(4500元/月×6個月);

      四、請求裁決被申請人向申請人支付20xx年1月4日至20xx年7月15日的'醫療費36935。59元、交通費1378元、住院伙食補助費5145元(50元/天×70%×147天)、勞動能力鑒定費390元;

      五、請求裁決被申請人向申請人支付護理費147600元(4100元/月×30%×12個月×10年);

      六、請求裁決被申請人向申請人支付一次性傷殘補助金81000元(4500元/月×18個月);

      七、請求裁決被申請人向申請人支付傷殘津貼405000元(4500元/月×75%×12個月×10年);

      八、請求裁決被申請人向申請人支付一次性工傷醫療補助金54000元(4500元/月×12個月);

      以上各項合計819198.59元。

      事實與理由:

      申請人xxx于20xx年8月入職被申請人廣州xx物流有限公司,工作崗位是搬運工,月工資為4500元,但被申請人一直未與申請人簽訂勞動合同。20xx年1月4日上午9點上班時,xxx在公司倉庫F1號庫內裝卸貨物時從5米高的貨物堆上掉下,當時由120急救車接往中山大學附屬第一醫院黃埔院區治療,經醫院診斷為:一、重型開放性顱腦損傷1、右側額顳葉腦挫裂傷硬膜外下積血2、左顳葉腦挫裂傷蛛網膜下腔出血3、顱底骨折鼻漏4、右眼眶內側壁顴突鼻骨骨折5、右側額部頭皮挫裂傷;二、右中上肺創傷性濕肺、胸腔積血;三、右側6、7肋骨骨折;四、有肩鎖關節脫位;五、右側髖臼撕脫骨折。由于申請人無力負擔繼續治療的費用,被醫院強行要求出院。申請人共住院147天,住院期間需要護理。醫院建議繼續康復治療,加強營養,需專人陪護。20xx年3月1日,申請人的受傷事故已被認定為工傷事故。20xx年7月29日,申請人經過廣州市勞動能力鑒定委員會鑒定傷殘等級為四級,護理等級為四級,停工留薪期從20xx年1月4日起至20xx年7月4日止。

      基于以上的事實以及根據《勞動合同法》、《工傷保險條例》等相關法律規定,為維護自己的合法權益,申請人特此提出上述仲裁請求,向貴仲裁委員會申請勞動仲裁,請求早日依法裁決。

      此致

    廣州市黃埔區勞動爭議仲裁委員會

    申請人:xxx

    工傷勞動仲裁的申請書3

      申請人:xxxx,男,漢族,現年x歲。

      申請人:xxxx,女,漢族,系xxxxx妻子

      請求事項:xxxxx

      1、請求對申請人住房損失進行鑒定。

      2、請求對申請人房屋損失原因進行鑒定。

      事實及理由:xxxxx

      申請人xxxxx、xxxxx訴xxxxx等損害賠償糾紛一案訴至xx人民法院,貴院已經立案。本案的`被告xxxxx等的行為已經對申請人家庭住房造成損壞,現已不能入住正常生活。根據我國有關法律規定,為維護申請人的合法權益,申請人申請對自家房屋做損失鑒定及損失原因鑒定。

    此致

      xxx人民法院

    申請人:xxxxx

      xxxx年x月x日

    工傷勞動仲裁的申請書4

      申訴人:_________,男,漢族,_________年_________月_________日出生,

      身份證號:

      住住址:

      通訊方式:

      代理人;_________,_________律師事務所律師

      電話:

      被訴人:___公司(勞務派遣單位)

      法定代表人:_________職務:總經理

      住所地:

      通訊方式:

      被訴人:_____公司(用工單位)

      法定代表人:_________

      職務:

      住所地:

      電話:

      申請事項:

      1、請求裁決被訴人支付申訴人9級工傷傷殘補償金合計人民幣52362元。

      2、請求裁決被訴人支付申訴人將來必然會發生的后續治療費7000元(司法鑒定書確認)

      3、請求裁決被訴人支付申訴人在醫院治療工傷期間的伙食補助費2520元。

      3、請求裁決被訴人補交申訴人于20_________年2月26日開始參保至今的社會_____費(包括基本養老_____、基本醫療_____、工傷_____、失業_____)。

      4、請求裁決被訴人向申訴人支付因沒有與勞動者簽訂書面勞動合同而應當向勞動者每月支付二倍的工資,即11月的工資賠償共計2_________元的賠償。

      5、請求裁決被訴人支付給申訴人經濟補償5000元(解除勞動合同時每滿一年工齡支付一個月工資給勞動者,不足六個月的按半個月工資予以補充)。

      6、請求裁決被訴人支付申訴人20_________年2月致20_________年11月的加班工資24000元

      事實與理由:

      20_________年2月_________應聘到四川_________建設勞務有限公司,職位為電焊工,月基本工資為20_________元,公司承諾一個月后與其簽訂書面勞動合同,入職后公司以種種借口拖延勞動合同的簽訂,也沒有為其購買職工基本社保。20_________年3月_________被四川_________建設勞務有限公司勞務派遣到四川_________建設工程有限公司的項目工地上工作,20_________年11月14日在工作過程中從高約4米處跌落致左足受傷,送_____第一骨科醫院被確診為“左足跟骨粉碎性骨折”,后被勞動和社會保障行政部門認定為工傷,20_________年6月8日被_____市勞動能力鑒定委員會(成勞鑒字[20_________]2457號)評定為工傷傷殘9級。20_________年5月3日經四川西南司法鑒定中心鑒定確認“被鑒定人_________后續醫療費用還需人民幣7000元”。根據以下法律法規被訴人應當承擔相應的法律責任:

      1、依據第十七條、第三十五條和的實施意見>的規定被訴人應當支付給申訴人52362元的工傷傷殘補助金(其中含:一次性傷殘補助金本人工資8個月,一次性醫療補助金和一次性傷殘就業補助金16個月)。

      2、依據第八十二條的規定和第七條的規定,用人單位不與勞動者簽定書面合同,自用工之日起滿一個月的次日起應向勞動者支付本人工資標準2倍的工資,申訴人依法應當獲得2_________元的賠償(即11月的`工資賠償)。

      3、依據第三十八條、第四十六條和第四十七條的規定,用人單位應當向勞動者支付經濟補償金,即:每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付,不滿六個月的向勞動者支付半個月工資的經濟補償,申訴人應當獲得兩個半的工資補償共計5000元。

      為了維護法律的尊嚴,保護勞動者的合法利益,懇請_____委員會依法支持申訴人的主張。

    此致

      _____市勞動_____委員會

      申訴人:

      _________年____月____日

    工傷勞動仲裁的申請書5

      申請人:

      身份證號:

      住址:

      被申請人:XXX建材有限公司

      地址:

      法定代表人:

      風險提示: 勞動爭議當事人應當在勞動爭議仲裁時效范圍內申請勞動仲裁,如果過了勞動爭議仲裁時效申請,合法權利就無法得到保障。

      勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。

      仲裁時效期間從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。

      超過申請時效期間提出仲裁申請的,勞動仲裁委員會會駁回仲裁申請。

      請求事項:

      1、請求被申請人為申請人補辦至勞動終止日的社會保險。

      2、請求被申請人立即支付給申請人一次性傷殘補助金、一次性醫療補助金、一次性傷殘就業補助金、醫療費、鑒定費、護理費、營養費、住院伙食補助費、交通費、停工留薪工資、欠發工資、二次手術等費用共計元。

      事實與理由:

      申請人于20xx年3月1日到被申請人處從事駕駛員工作,并于上班當天雙方簽訂了勞動合同,但兩份合同都被被申請人拿走,工作至合同解除,被申請人都沒按法律規定為申請人辦理社會保險事宜,20xx年4月10日中午時分,申請人在駕駛被申請人的蘇G825X號貨車往開發區中糧直屬庫送貨途中,行至某某大道與某省道路交叉路口處時,被一輛蘇G863X號重型自卸貨車撞到,并經交通巡邏支隊開發區大隊作出了道路交通事故證明。

      致申請人受傷,后申請人被送到解放軍一四九醫院治療,期間花費醫療費等費用近60000元,被一四九醫院診斷為:右股骨干骨折,右脛骨開放性粉碎性骨折。

      導致申請人不能獨立正常生活,需要專人照料日常生活,至今腿腳還行動不便,病情穩定后申請人到市人力資源和社會保障局工傷認定處申請了工傷認定,市人力資源和社會保障局工傷認定處依法作出了X人社工認字[20xx]第X號工傷認定決定書,認定申請人受傷部位及傷情為工傷,日連云港市勞動能力鑒定委員會作出某勞鑒通【20xx】XXX號勞動能力鑒定結論通知書,認定申請人為八級傷殘。

      由于被申請人沒有為申請人辦理社會保險事宜,致使申請人在受傷后不能得到相關保險待遇,為此申請人找被申請人多次協商具體賠償事宜,可惜至今申請人仍沒有得到被申請人一點應有的賠償。

      綜上,被申請人的`行為已經嚴重侵犯了申請人的合法權益,為了維護申請人的合法權益,依據我國法律的相關規定,特向貴委提起仲裁申請,請求支持申請人的全部請求。

    此致

      X市勞動人事爭議仲裁委員會

    申請人:X

      XX年 X月 X日

    工傷勞動仲裁的申請書6

      申請人:_______

      被申請人:_______

      法定代表人(或主要負責人):_______

      _____請求:

      一、依法裁決被申請人現金支付申請人未與勞動者訂立書面勞動合同________年_______月______日到________年_______月______日雙倍工資計_____元;

      二、依法裁決被申請人現金支付申請人半個月工資的經濟補償計_______元;

      三、依法裁決被申請人現金支付申請人_______年_____月______日至________年_______月______日單位應繳納社會勞動_____費________元。

      事實與理由:

      申請人于______年_____月______日起與被申請人建立勞動關系,當時被申請人口頭約定試用期為______個月,工資為_______元;第_______個月轉正后每個月工資為______元。直至_______年_____月_______日為止,被申請人都沒與申請人簽定書面勞動合同,被申請人沒有為申請人繳納社會勞動_____。現根據《_____》第八十二條規定用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的,應當向勞動者每月支付二倍工資。因此被申請人應該支付_______年______月______日到_______年______月_______日工資計元(其中____月_____元、_____月_____元、_____月_____元、_____月_____元);根據《_____》第四十七條規定:經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的',按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償計元。被申請人沒有為申請人繳納社會勞動_____,單位應繳納社會勞動_____費為勞動者實收工資的20%共計__________元

    此致

      ____________勞動爭議委員會

      申請人:(簽名或蓋章)_________

      ________年_____月_____日

      附件:申請書副本_____份,有關證據材料_____份。

      注:

      1、請針對請求事項填寫案件事實,與請求事項無關的案件事實不必填寫。

      2、請求事項應簡明扼要地寫明。

      3、相關事實與法律理由部分空格不夠用時,可用同樣大小的紙續加中頁。

      4、申請書副本份數應按被申請人人數提交。

    工傷勞動仲裁的申請書7

      申訴人:__,男,漢族,198_年_月_日出生,

      身份證號:

      住住址:

      通訊方式:

      代理人;__,__律師事務所律師

      電話:

      被訴人:四川建設勞務有限公司(勞務派遣單位)

      法定代表人:__ 職務:總經理

      住所地:

      通訊方式:

      被訴人:四川__建設工程有限公司(用工單位)

      法定代表人:__ 職務:總經理

      住所地:

      電話:

      申請事項 :

      1、請求裁決被訴人支付申訴人9級工傷傷殘補償金合計人民幣52362元。

      2、請求裁決被訴人支付申訴人將來必然會發生的后續治療費7000元(司法鑒定書確認)

      3、請求裁決被訴人支付申訴人在醫院治療工傷期間的伙食補助費2520元。

      3、請求裁決被訴人補交申訴人于20__年2月26日開始參保至今的社會保險費(包括基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險)。

      4、請求裁決被訴人向申訴人支付因沒有與勞動者簽訂書面勞動合同而應當向勞動者每月支付二倍的工資,即11月的工資賠償共計220__元的賠償。

      5、請求裁決被訴人支付給申訴人經濟補償5000元(解除勞動合同時每滿一年工齡支付一個月工資給勞動者,不足六個月的按半個月工資予以補充)。

      6、請求裁決被訴人支付申訴人20__年2月致20__年11月的加班工資24000元

      事實與理由:

      20__年2月__應聘到四川__建設勞務有限公司,職位為電焊工,月基本工資為20__元,公司承諾一個月后與其簽訂書面勞動合同,入職后公司以種。種借口拖延勞動合同的簽訂,也沒有為其購買職工基本社保。20__年3月__被四川__建設勞務有限公司勞務派遣到四川__建設工程有限公司的項目工地上工作,20__年11月14日在工作過程中從高約4米處跌落致左足受傷,送成都第一骨科醫院被確診為“左足跟骨粉碎性骨折”,后被勞動和社會保障行政部門認定為工傷,20__年6月8日被成都市勞動能力鑒定委員會(成勞鑒字[20__]2457號)評定為工傷傷殘9級。20__年5月3日經四川西南司法鑒定中心鑒定確認“被鑒定人__后續醫療費用還需人民幣7000元”。根據以下法律法規被訴人應當承擔相應的法律責任:

      1、依據《工傷保險條例》第十七條、第三十五條和《四川省人民政府關于貫徹《工傷保險條例》的實施意見》的規定被訴人應當支付給申訴人52362元的工傷傷殘補助金(其中含:一次性傷殘補助金本人工資8個月,一次性醫療補助金和一次性傷殘就業補助金16個月)。

      2、依據《中華人民共和國勞動合同法》第八十二條的規定和《中華人民共和國勞動合同法實施條例》第七條的規定,用人單位不與勞動者簽定書面合同,自用工之日起滿一個月的次日起應向勞動者支付本人工資標準2倍的.工資,申訴人依法應當獲得220__元的賠償(即11月的工資賠償)。

      3、依據《中華人民共和國勞動合同法》第三十八條、第四十六條和第四十七條的規定,用人單位應當向勞動者支付經濟補償金,即:每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付,不滿六個月的向勞動者支付半個月工資的經濟補償,申訴人應當獲得兩個半的工資補償共計5000元。

      為了維護法律的尊嚴,保護勞動者的合法利益,懇請仲裁委員會依法支持申訴人的主張。

      此致

      成都市勞動仲裁委員會

      申訴人:

      20__年7月26日

      附:1、《勞動爭議仲裁申請書》副本2份

      2、《證據清單》一份

    工傷勞動仲裁的申請書8

      申請人:_________________。

      被申請人:_________________有限公司。

      地址:_________________。

      法定代表人:_________________。

      申請請求:

      一、請求確認被申請人與申請人之間簽訂的賠償協議無效。

      二、請求裁決被申請人向申請人支付一次性工傷醫療補助金________元,一次性傷殘就業補助金________元。

      三、請求裁決被申請人為申請人補繳_____年_____月至_____年_____月期間的社會保險;不能補繳的,賠償損失。

      四、請求裁決被申請人向申請人支付經濟補償金________元。

      五、請求裁決被申請人向申請人支付加班費________元。

      六、請求裁決被申請人向申請人支付帶薪年休假工資________元。

      事實與理由:_________________

      申請人郝某某于。_____年_____月入職被申請人在_______有限公司工作。_____年_____月_____日凌晨3時許,申請人在工作過程中,開包裝機時,不慎被機器夾傷左手無名指,經鄭州市勞動能力鑒定委員會評定為玖級傷殘。根據《工傷保險條例》及《河南省工傷保險條例》的規定,申請人依法應當享有相關工傷保險待遇。另外,被申請人并未依照《勞動法》等規定,為申請人繳納或足額繳納養老、工傷、醫療、生育、失業保險;每天工作12個小時,也從未支付過加班費;每年也沒有給予申請人休帶薪年休假。被申請人的上述違法行為嚴重侵犯了申請人作為一名勞動者的合法權益。申請人已于_____年_____月份與被申請人解除勞動合同。現為維護申請人的.合法權益,特提出仲裁申請,望裁如所請!

    此致

      申請人:_________________(簽名)

      _____年_____月_____日

    工傷勞動仲裁的申請書9

      申請人: ,男,x年8月12日生,漢族。

      工作單位:xx省xx縣某公司。用工性質:聘任制。

      住址:xx省xx縣大槐樹鎮xx村.

      被申請人: xx省xx縣某公司

      地址:xx省xx縣

      勞動仲裁請求事項:

      1、請求裁決申請人與被申請人解除勞動關系。

      2、請求裁決被申請人支付申請人因工受傷的相關費用,合計105000元。具體如下:1、一次性醫療補助金3000元×18月;2、一次性就業補助金3000元×9月;3、一次性傷殘補助金3000元×8月。

      事實與理由:

      20xx年8月6日申請人在被申請人處作業時腿部嚴重受傷。經xx縣人民醫院診斷為左脛腓骨粉碎性骨折、左小腿多處軟組織擦傷。被申請人對申請人的傷勢進行了治療及護理,同時認定為工傷。在被申請人的組織下,申請人于20xx年1月經榆次市勞動能力鑒定委員會鑒定為九級傷殘。

      由于被申請人未能依照有關規定落實申訴人的工傷保險待遇,給申請人帶來極大的'傷害.為維護申請人的正當權益,特向勞動仲裁委員會提出申訴,請求支持申請人的請求!

    此致

      xx縣勞動仲裁委員會

    申請人:

      時間:20xx年x月x日

    工傷勞動仲裁的申請書10

      申請人:______________

      工作單位:_________________

      住址:_________________

      電話:_________________

      被申請人:_________________

      地址:_________________

      法定代表人:_________________

      電話:_________________

      業務人員:_________________

      仲裁請求:_________________

      一、請求裁決申請人與被申請人解除事實勞動關系;

      二、請求裁決被申請人依法支付___________元因工受傷的相關費用,合計_______________元具體如下:_________________

    此致

      ________________委員會

      申訴人:_________________

      _________年____月____日

    工傷勞動仲裁的申請書11

      申請人:_________________、性別:_________________、民族:_________________、出生××××年×月×日,身份證上的地址:_________________、身份證號:_________________。

      被申請人:_________________公司名稱

      法人代表:_________________

      聯系電話:_________________(公司辦公室負責與你協商人的電話)

      案由:_________________勞動爭議糾紛仲裁請求:_________________

      分成幾大項,將你要求公司支付的賠償一項項列出來,比如

      1、先要解除勞動關系;

      2、一次性傷殘補助金;

      3、一次性就業補助金;

      4、一次性醫療補助金;

      5、工傷期間的'待遇;

      6、墊付的醫療費等等,基本上就是這些!

      事實與理由:_________________

      ___________人民法院

      具狀人:___________

      ____年_____月_____日

    工傷勞動仲裁的申請書12

      勞動者提起工傷仲裁申請時,需要向勞動爭議仲裁委員會提交仲裁申請書,以此做為提出賠償請求的書面文書。

      在書寫工傷賠償仲裁申請書時,做為勞動者一定要清楚的表達和明確以下三項重要的內容:

      一、雙方的情況。

      仲裁申請書的第一個部分,就是要把雙方的以下情況寫清楚:

      個人姓名、出生日期、民族、住址、工作單位及職務,電話;

      單位名稱、地址、法定代表人或負責人姓名、電話。

      在這里說明一點,如果是受害人死亡的工亡賠償案件,在個人情況中,要將受害人的繼承人寫清楚,并表明與受害人的關系,如“系逝者×××妻子”等。

      二、想要什么權利寫清楚。

      在這個部分,主要是明確在工傷賠償申請中的賠償項目和數額,常見的賠償項目包括:

      醫療費、住院伙食補助費、住院期間護理費、生活依賴護理費、外地就醫交通費和住宿費、一次性傷殘補助金、停工留薪期工資、傷殘津貼、殘疾輔助器具費等費用;

      如果要求解除或終止勞動關系的,還可以主張一次性傷殘就業補助金和一次性工傷醫療補助金等損失。

      發生勞動者死亡的工亡案件,應當寫明一次性工亡補助金、喪葬費、撫恤金等損失項目和數額。

      以上具體的賠償項目和賠償數額的計算標準需要根據受害人的具體情況確定,按照《工傷保險條例》和各省區、直轄市的地方性法規以及當年度的有關數據進行計算。

      在賠償費用的計算事宜上,建議受害人或者家屬不要到處咨詢律師,即使你咨詢了多個律師,也無法將專業性的'意見進行系統性的匯總。最佳的辦法是直接委托律師幫寫,并向律師提供諸如病歷、診斷書、醫療費票據、勞動合同、工資表等證據,由律師根據法律、法規的規定,結合相關賠償證據為你撰寫一份請求具體明確的法律文書,爭取賠償利益的最大化。

      三、把事實寫清楚。

      在仲裁申請書關于事實與理由這個部分中,要將以下幾個事項寫清楚,便于仲裁委員會在審理時確定案件的基本事實:

      ㈠雙方建立勞動關系的起始時間、平日的工作時間、從事的具體工作崗位、勞動報酬標準等基本事實寫清楚。特別是勞動報酬是關系到多項賠償費用的重要參考數據,建議勞動者根據自身的收入情況如實書寫;

      ㈡將工傷發生的時間、地點、過程和結果寫清楚,特別是要與工傷認定決定書的記載結論相符,事實相符,并注明該文書的文案號和制作日期;

      ㈢將就醫情況寫清楚,主要是寫明事故發生后住院治療的醫院、診斷結果、住院時間和醫療費產生的數額等情況;

      ㈣如果工傷評定為傷殘等級的,要將等級標準寫清楚,并寫明鑒定意見書的文案號和制作日期等要素;

      ㈤如果是工亡案件,將繼承人與受害人之間的關系寫清楚,同時也要寫明工傷認定決定書的文案號和制作日期等要素。

      ㈥最后就是重審本次事故給受害人或者繼承人造成的傷害,并說明與被申請人即用人單位就賠償事宜協商未果才提出仲裁申請。

    工傷勞動仲裁的申請書13

      申請人:______________,性別_______,年齡_______,工作單位:______________,住所______________,聯系方式:______________。

      被申請人:______________,地址:______________。

      法定代表人:______________,職務:______________。電話:______________。

      仲裁請求:

      1.請求裁決解除被申請人與申請人之間的.勞動合同關系;

      2.請求裁決被申請人向申請人支付_______個月經濟補償金________元;

      3.請求裁決被申請人為申訴人補繳________年________月至________年________月社會保險費.

      事實與理由:

      _______年_______月,申請人經錄用進入________服裝有限公司(以下簡稱________公司)上班,工作內容主要為操作平車、特種車等。_______年_______月,________公司提出勞動合同由其關聯公司________用品有限公司(即被申請人)繼續履行,除用人單位名稱變更外,其余勞動合同內容包括勞動崗位、勞動報酬、勞動地點等一切照舊不變。勞動合同履行期間,被申請人曾數次侵犯申請人勞動權益,其中_______年_______月,因被申請人扣克申請人底薪工資數千元,申請人等人提出強烈反對,被申請人因此補發申請人人民幣_______元草草解決此事。_______年_______月_______日,被申請人與申請人簽訂期限為1年勞動合同。入廠至今,申請人勤勤懇懇、加班加點,奉獻青春,被申請人卻從未理會申請人今后的社會保障,逃避法律法規不為申請人繳納社會保險金,嚴重損害申請人勞動權益。_______年_______月份以來,被申訴人單方面擅自變更工作地點,將主要生產設備從廣州市搬到往河源市,至今已基本搬遷完畢并要求申訴人跟隨前往,申訴人則多次要求被申訴人補交社會保險金但遭拒絕。為維持自身權益,特提出解除勞動合同,同時,要求被申請人支付相應經濟的補償金及補繳社會保險金,以上請求,請仲裁委支持。

    此致

      _______________市勞動仲裁委員

      申請人:______________

      _______年_______月_______日

    工傷勞動仲裁的申請書14

      申請人:________,男,________年________月________日生,漢族。

      工作單位:________________。

      用工性質:聘任制。

      住址:________________________

      被申請人:________________

      地址:________________

      勞動仲裁請求事項:

      1、請求裁決申請人與被申請人解除勞動關系。

      2、請求裁決被申請人支付申請人因工受傷的相關費用,合計105000元。

      具體如下:

      1、一次性醫療補助金3000元×18月;

      2、一次性就業補助金3000元×9月;

      3、一次性傷殘補助金3000元×8月。

      事實與理由:

      __________年________月________日申請人在被申請人處作業時腿部嚴重受傷。經和順縣人民醫院診斷為左脛腓骨粉碎性骨折、左小腿多處軟組織擦傷。被申請人對申請人的傷勢進行了治療及護理,同時認定為工傷。在被申請人的`組織下,申請人于年1月經榆次市勞動能力鑒定委員會鑒定為九級傷殘。

      由于被申請人未能依照有關規定落實申訴人的工傷保險待遇,給申請人帶來極大的傷害.為維護申請人的正當權益,特向勞動仲裁委員會提出申訴,請求支持申請人的請求!

      此致

    和順縣勞動仲裁委員會

      申請人:________

      時間:__________年________月________日

    工傷勞動仲裁的申請書15

      申請人:__,__,____年__月__日出生,漢族,住址:________。

      被申請人:_____

      住所地:__市__區__路__號___房

      法定代表人:__

      仲裁請求:

      一、請求裁決解除申請人與被申請人之間的勞動關系,并裁決被申請人向申請人支付經濟補償金11250元(4500元/月×2.5個月);

      二、請求裁決被申請人向申請人支付未簽訂勞動合同的11個月(從____年__月至____年__月)雙倍工資差額49500元(4500元/月×11個月);

      三、請求裁決被申請人向申請人支付停工留薪期工資27000元(4500元/月×6個月);

      四、請求裁決被申請人向申請人支付____年__月__日至____年__月__日的醫療費36935.59元、交通費1378元、住院伙食補助費5145元(50元/天×70%×147天)、勞動能力鑒定費390元;

      五、請求裁決被申請人向申請人支付護理費147600元(4100元/月×30%×12個月×10年);

      六、請求裁決被申請人向申請人支付一次性傷殘補助金81000元(4500元/月×18個月);

      七、請求裁決被申請人向申請人支付傷殘津貼405000元(4500元/月×75%×12個月×10年);

      八、請求裁決被申請人向申請人支付一次性工傷醫療補助金54000元(4500元/月×12個月);

      以上各項合計819198.59元。

      事實與理由:

      申請人__于____年__月入職被申請人____物流有限公司,工作崗位是搬運工,月工資為4500元,但被申請人一直未與申請人簽訂勞動合同。____年__月__日__點上班時,__在公司倉庫F1號庫內裝卸貨物時從5米高的貨物堆上掉下,當時由120急救車接往中山大學附屬第一醫院__院區治療,經醫院診斷為:

      一、重型開放性顱腦損傷

      1、右側額顳葉腦挫裂傷硬膜外下積血

      2、左顳葉腦挫裂傷蛛膜下腔出血

      3、顱底骨折鼻漏

      4、右眼眶內側壁顴突鼻骨骨折

      5、右側額部頭皮挫裂傷;

      二、右中上肺創傷性濕肺、胸腔積血;

      三、右側6、7肋骨骨折;

      四、有肩鎖關節脫位;

      五、右側髖臼撕脫骨折。 由于申請人無力負擔繼續治療的.費用,被醫院強行要求出院。申請人共住院147天,住院期間需要護理。醫院建議繼續康復治療,加強營養,需專人陪護。____年__月__日,申請人的受傷事故已被認定為工傷事故。____年__月__日,申請人經過__市勞動能力鑒定委員會鑒定傷殘等級為四級,護理等級為四級,停工留薪期從____年__月__日起至____年__月__日止。

      基于以上的事實以及根據《勞動合同法》、《工傷保險條例》等相關法律規定,為維護自己的合法權益,申請人特此提出上述仲裁請求,向貴仲裁委員會申請勞動仲裁,請求早日依法裁決。

    此致

      __市__區勞動爭議仲裁委員會

      申請人:__

      時間:____年__月__日

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