高速公路管理所建站八年工作匯報

高速公路管理所建站八年工作匯報

　　在平時的學習、工作中，用到匯報的地方越來越多，匯報是將某個項目的工作情況和工作結果向領導進行匯報，不過，你會寫匯報嗎？以下是小編幫大家整理的高速公路管理所建站八年工作匯報，歡迎大家分享。

　　從起贛州西所，一只剛從殼中孵出的雛鳥，幼小、羽翼未豐；在八年后已經茁壯成長為展翅高飛的雄鷹。風雨兼程的八年，我們克服了開通初期的種種困難，收獲了同舟共濟的團結情誼；光陰荏苒的八年，我們走過了幾度風雨，幾載春秋，有淚水，更有歡笑。

　　從一片雜草叢生、黃土漫天的工地，到如今整潔亮堂、花紅草綠的所院，凝聚著贛州西所全體職工的辛勤汗水。廢棄的瓦礫磚石，是我們一擔擔一趟趟挑走的；裝修后的水泥塵土，是我們一點點一遍遍擦拭干凈的；一種三養的菜地是我們一塊塊開墾出來的……工作一點一滴地做，幾年的點滴匯聚成一條川流不息的大河，贛州西所的整體形象是一點一滴的努力所鑄造的！

　　一、創新體制，所站建設規范化

　　贛州西所依照管理中心的統一要求，整體規劃，精心組織開展規范化所站建設，致力于打造三個基地，即規范的工作基地、舒適的生活基地、和諧的文化基地。經過全體職工的齊心努力，所站庭院綠意盎然，干凈整潔；辦公場所秩序井然；職工宿舍溫馨舒適……

　　在規范管理方面，贛西所根據大所制要求，充分發揮職工特長，采取競聘上崗和深入考察相結合的方式合理安排各個崗位，做到公平、公正、公開，并下設一個征費站和一個養護站。大家各司其職、各負其責，有條不紊地開展各項工作。

　　二、立足主業，窗口服務品牌化

　　為全面提升高速公路文明服務水平，樹立高速公路良好窗口形象，贛州西所將高速服務行業特征和豐富的客家地域文化特色優勢緊密結合，致力于打造“真情贛州”服務品牌。

　　在“真情贛州”服務品牌的創建過程中，始終堅持“高速高效，同行同德”的精神，秉承“以路為本，用心服務”的宗旨，融合客家人的淳樸、熱情、好客，提出“5s溫馨服務法”的服務理念，做到微笑（smile）、快速（speed）、標準化（standard）、真誠（sincere）和滿意（satisfy）。并以開展發展提升年活動為契機，把“真情贛州”文明服務品牌活動持續開展下去，進一步轉變服務理念，提升服務水平，為司乘提供“暢、美、舒、安”的行車環境。

　　三、創先爭優，文化陣地多樣化

　　加強并創新文化建設，是企業發展壯大的客觀需求。贛州西所在對創先爭優活動、創業服務年活動以及愛我高速活動的內涵實質進行準確把握的基礎上，不斷創新活動載體，努力建設成為一個多樣化的文化陣地。

　　一是開展豐富多彩的文體活動。由于高速公路所站多處偏僻的郊區，業余生活比較單調乏味，贛州西所充分考慮這一情況，針對不同性別、不同年齡段、不同身體狀況者，有針對性地開設了瑜伽、健美操、廣場舞等興趣課程；添置了ad收腹機、跳繩、各種球類等體育用品，使大家在體育運動中放松身心，以更飽滿的熱情和精神面貌投入到工作中。

　　二是文化陣地建設6+1。贛州西所在完善“六個一”（即一個職工書屋、一個多功能廳、一個籃球場、一個黨團活動室、一個食堂、一個職工網吧）基礎建設的同時，首開先河建設了一個職工之家。墻壁上有全所職工的生活照組成的全家福，還添置了燙衣架、擦鞋機、理療儀、象棋等等物品。工作之余，邀上三兩同事，廝殺幾個回合，不亦樂乎？

　　贛州西所全體員工時刻踐行“高速高效，同行同德”的宗旨，始終奉行“求實創新，敬業奉獻”的精神，竭力將大家共同的家打造成獨具特色的優質服務所站。