離職申請書

    時間:2021-06-26 08:19:10 辭職申請書 我要投稿

    關于離職申請書錦集7篇

      在市場經濟發展迅速的今天,我們會經常使用申請書,我們可以將自己的愿望和請求寫進申請書里。那么大家知道正規的申請書怎么寫嗎?以下是小編收集整理的離職申請書7篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

    關于離職申請書錦集7篇

    離職申請書 篇1

    尊敬園長:

      您好,本人在貴幼兒園工作時間已經兩年,這兩年之中,我學到很多東西。不管是帶班方面還是教學方面,都有很大進步,這一切都是領導悉心教導和老師們照顧所得成果,對此,我表示衷心感謝。

      記得我剛剛來幼兒園時候,一點經驗和帶班能力都沒有,都是本班老師和園長耐心教導下,我才會一點一點地在進步。也許、我會經歷過很多困難,但我都會努力克服它。

      剛接手新班時,我一開始真無所適從,小班小朋友都不聽我話,愛哭鬧,我根本無從下手。多虧園長辛勤教導,讓我從中學到很多知識、很多道理。這些都是外面學不到。有時,我也會做錯事,也會受到園長批評。但是,我從心里感謝你,是你教育我很多東西,很多道理。

      現在,由于合同期已到和我喉嚨問題幾個月以來一直得不到解決。這讓我下定決心,辭到現在工作,我必須養好我喉嚨,然后重新出發,望能諒解,請批準。

      謝謝園長,謝謝所有老師同事,謝謝幼兒園,給我帶來這么多快樂,給我這么好發展平臺。我相信,不管在哪里,你們都是我最美麗回憶。

      在此,我祝貴幼兒園事事順利、大展宏圖。

      此致

    敬禮!

      XXX

      XXXX年XX月XX日

    離職申請書 篇2

    尊敬的主管、經理:

      你好!

      在ktv工作一段時間中,學到了很多知識,ktv的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和 學習。雖然在ktv里基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握,但俗話說“學無止境‘,有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。ktv的 環境對于服務員很照顧很保護(至少對于我們的個人利益來說)。鑒于我的個性要在ktv自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環境下可能 很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向,其實,這不管是對于ktv培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的 發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需 要變換環境來磨礪。 ktv近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難 ,我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經理理解。

      在我提交這份離職申請書的時候,未離開崗位之前,工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望 主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望公司的業績一 如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

      此致

    敬禮!

      申請人:

      20xx年xx月xx日

    離職申請書 篇3

    研究所人事處:

      本人于**年從某化工學院畢業后分配到本所,現在第五研究室工作。因家中父親年老多病需人照料,又因本人與愛人長期兩地生活等實際困難,現向領導提出辭職申請。

      由于父親現年五十三歲,于**年患半身不遂病,衣食不能自理。本人于20xx年結婚,愛人在家務農,現有個兒子,由于本人在外地工作,家中照顧老人、教養子女和輕重家務勞動都由愛人一人擔負,她長期操勞,累得難以支持了。

      對于本人現在手頭上的研發工作,希望領導能夠盡快安排人員進行交接工作。本人也希望研究所領導能夠批準本人的辭職。

      申請人:XXX

      XX年XX月XX日

    離職申請書 篇4

    尊敬的各位領導:

      你們好!

      首先無可非議的要鄭重感謝貴公司給予我近兩年的工作機會。

      由于個人職業規劃和一些現實因素,經過慎重考慮之后,特此提出離職申請,敬請批準。

      此致

    敬禮!

    申請人:_____

    20___年__月__日

    離職申請書 篇5

      尊敬的主管:

      在遞交這份辭呈時,我的心情十分沉重。現在由于我的一些個人原因的影響,無法為公司做出相應的貢獻。經過深思熟慮地思考,我決定辭去我目前在公司所擔任的職位,我知道這對于您來說,是非常難以作決定的事情。

      我考慮在此辭呈遞交之后的2—4周內離開公司,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓,使他盡快熟悉工作。另外,如果您覺得我在某個時間段內離職比較適合,不妨給我個建議或盡早告知我。

      由于我所學習的專業與現在沖壓崗位的交集很小。但同時在過去近半年的時間里,公司給予我很多學習和鍛煉的機會,使我在這個工作崗位上積累了一定的專業技能和工作經驗,同時也學到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝公司,因為這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。

      我希望公司在今后的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上。同時再次感謝公司讓我曾經成為其中一員。

      此致

    敬禮!

      申請人:XXX

      XX年XX月XX日

      

    離職申請書 篇6

    尊敬的酒店上級領導:

      你好!

      非常感謝酒店上級領導給予我在這里工作的機會以及在這兩年多時間里給我的幫助和關懷!因三月底需返校進行為期一年的****培訓,今天我在這里提出正式辭職申請。

      來到世紀華天已兩載有余,正是在這里我步入了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。兩年多的時間里,有過歡笑,有過收獲,也有過苦澀。酒店新鮮的工作環境以及和諧的同事關系,能使我在這里安心的工作、開心的學習,然而隨著時間的推移,一切微妙的變化著,工作上的不成熟感、面對瑣事的煩悶感、生活的壓迫感、未來的彷徨感開始讓自己焦躁不安。

      記得有人曾這么說過,工作上如果兩年沒有起色就該往自己身上找原因了。或許這真是對的,當然我也只能這么或許著,由此我開始了思考,認真的思考。然而我的每一次思考,都會讓上帝發笑,且這笑里帶著的一絲苦澀不禁讓自己害怕,每次思考的結果連自己都感到驚訝——或許腹中所學真的太少,或許自己并不適合這里,并不適合這個工作環境。還記得11年來的.時候一大群,而今屈指,寥寥無幾,或許走有走的原因,留有留的理由,細想我的原由,還真不知道是什么:或許這個地方是我第一次由學校踏入社會的紐帶;或許這個地方曾經讓我細細品味過酸甜苦辣;或許這個地方有那么多幫助過我的同事,關心過我的上級領導;或許這個地方給我留下過很多夾雜瑣碎煩惱的美好;或許這個地方只是我人生旅途的一個小小站臺……

      人總是要面對現實的,曾經一連串的問號:自己的興趣是什么,自己喜歡什么,自己適合做什么。如今已打破這一連串讓人彷徨的問號,是到該做點什么的時候了,家人給我爭取的機會是該好好珍惜了,故而確定了辭職的念頭,若執著于根本,或為原因者四:

      1.有言道,父母在,不遠游,期或近之,此為其一也;

      2.近三載,困守一崗,雖智不逮,未能盡善,然疲乏之心滿矣,竊或離之,亦不可得,然境不合,登大雅難也,余生亦不想混跡于碌碌無為中矣,此為其二;

      3.不敢言辭勞苦,但凡瑣碎之事,東奔西顧,未曾少安,績或無表。然至而立不久矣,其崗雖無憂于溫飽,然念及日后,祿俸單薄,又何希冀于家之擔當,是為其三;

      4.混跡現世三載,沌淆求生,然覺腹墨甚少,無從大展,顧需返校求知,此為其四,也為首要矣。

      或許只有重新跑入社會去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順心,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己悶憤不已,如再不破釜,或將淪入另一無法自拔,也許人真的要學會慢慢長大。

      能為酒店效力的日子不多了,我會站好自己最后一班崗,做好本職工作,盡全力讓班組員工平穩、順利過渡,不至于讓酒店工作環節受到影響。

      在世紀華天的這段時間里,受益實多,在此無以復言,唯多作感謝,徒表我心!愿華天興旺發達,終開天下!

      此致

    敬禮!

      申請人:xxx

      20xx年3月14日

    離職申請書 篇7

    尊敬的餐廳領導:

      在遞交這份辭呈時,我的心情十分沉重。

      現在餐廳的發展需要大家竭盡全力,由于我是工作狀態欠佳,和一些個人原因的影響,無法為公司做出相應的貢獻,自已心里也不能承受現在這樣做在餐廳卻無所作為,因此請求允許離開。

      具體原因是:

      一、我每天上班都是給人一種很沒有精神的感覺,并且時常逃班,這樣不但嚴重影響了餐廳的人員正常安排,而且還表現出對餐廳領導和學校授課老師的不尊敬。同時也影響了自己的學習。

      二、我本來在餐廳做服務員我父親是同意的,因為他也知道這種工作也適合學生做。可是后來被調到這兒做了騎手,我沒有告訴父親騎手是做什么的,可是這次我弟弟從貴陽回家經過昆明知道了騎手的具體工作內容并告知了父親。所以父親特別反對,還要我回去。

      三、我個人也是在餐廳什么都學得“半桶水”,有時看伙伴們都忙的那么瘋狂,而自己卻什么也幫不上,自己也感到很內疚。

      我知道,當前餐廳正處于快速發展的階段,伙伴們都是斗志昂揚,壯志滿懷,而我在這時候卻因個人原因無法為餐廳分憂,實在是深感歉意。

      我希望餐廳領導能在百忙之中抽出時間考慮一下我的個人問題。希望能得到公司領導的準許!

      感謝諸位在我在餐廳期間給予我的信任和支持,并祝所有伙伴們在工作和活動中取得更大的成績和收益!

      申請人:XXX

      X年X月X日

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