涂裝技術(shù)崗位職責

時間：2023-01-12 16:44:04 崗位職責我要投稿

涂裝技術(shù)崗位職責

　　在生活中，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢？以下是小編為大家整理的涂裝技術(shù)崗位職責，希望能夠幫助到大家。

涂裝技術(shù)崗位職責

涂裝技術(shù)崗位職責1

　　1.確保經(jīng)銷商按照byton認證工具設備，確保維修品質(zhì)

　　2.協(xié)助網(wǎng)發(fā)部門執(zhí)行新經(jīng)銷商建店及設施評估、開業(yè)審計、人員評估、流程審核

　　3.協(xié)助跨部門內(nèi)部日常交流及技術(shù)支持

　　4.現(xiàn)場支持及輔導經(jīng)銷商對于車輛噴漆的方法，流程及工藝

　　5.跟進經(jīng)銷商技師培訓后應用質(zhì)量及針對現(xiàn)場問題進行收集分析并反饋到內(nèi)部團隊

　　6.根據(jù)現(xiàn)場經(jīng)銷商問題及時進行介入并提供技術(shù)解決方案，確保維修時效性及交付質(zhì)量

　　7.結(jié)合經(jīng)銷商問題和現(xiàn)有技術(shù)及培訓相關體系提出改善及改進性建議和意見

　　8.針對車身顏色問題給予經(jīng)銷商技術(shù)分析及解決方案

　　9.管理輔導經(jīng)銷商人員不斷提升技術(shù)維修質(zhì)量和效率，為了達到更高的客戶滿意度

　　10.對于特殊顏色定損問題協(xié)助經(jīng)銷商和保險公司進行技術(shù)上的商討和確認

　　11.根據(jù)業(yè)務需要提供噴漆相關的技術(shù)支持及新顏色推廣

　　12.協(xié)助技術(shù)培訓開發(fā)及維修工藝驗證

　　13.協(xié)助噴漆維修設備驗證及培訓

涂裝技術(shù)崗位職責2

　　崗位職責:

　　1、組織涂裝工程的技術(shù)攻關、涂裝品質(zhì)解析和qic質(zhì)量改善,提高整車質(zhì)量;

　　2、負責涂裝工藝設備的參數(shù)管理以及優(yōu)化改善

　　3、協(xié)助制造技術(shù)部,完成本專業(yè)的新車試作、工廠建設及產(chǎn)能提升改造等項目;

　　4、負責現(xiàn)場輔料、工具、工裝、濾材的'導入和改善;

　　5、負責涂裝工程的工具、工裝、直/輔材料、濾材的工藝定額管理及技術(shù)節(jié)能等tdc活動展開;

　　6、對現(xiàn)場工藝制造過程進行工藝紀律檢查,及時處理現(xiàn)場出現(xiàn)的技術(shù)問題;

　　7.負責涂裝車間voc遞減改善管理;

　　8.輔助pv技術(shù)對涂料供應商進行l(wèi)ss管理;

　　9、編制及維護涂裝工程的各類工藝技術(shù)文件。

　　任職資格:

　　1、三年以上涂裝現(xiàn)場工藝管理工作經(jīng)驗;

　　2、熟悉樹脂涂裝、車身涂裝工藝管理,掌握涂裝現(xiàn)場工藝設備參數(shù),了解現(xiàn)場使用的各類輔料、工具等;

　　3、能吃苦耐勞,有責任心;

　　4、了解現(xiàn)場使用的涂料,voc產(chǎn)生的原理,voc產(chǎn)生治理,環(huán)境改善;

　　5、能夠熟練使用office辦公軟件;

　　6、良好的溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓能力;

　　7、熟悉qc手法,具有動手和品質(zhì)解析能力。

涂裝技術(shù)崗位職責3

　　1、工藝規(guī)劃設計:擬定中長期以及年度工藝規(guī)劃;承擔涂裝工藝路線的制定、維護、管理;

　　2、工藝設備開發(fā):編制涂裝工藝和設備、工裝、設施的設計方案及投資概算;參與工裝招標、選型、采購、圖紙會簽和進度跟蹤,直至驗收合格交付生產(chǎn)系統(tǒng);承擔線邊工位器具設計;

　　3、工藝文件開發(fā):承擔公司新產(chǎn)品涂裝工藝可行性分析;參與涂裝工藝作業(yè)文件的編制、校對和審核,并組織生產(chǎn)準備階段的工藝驗證工作;編制工藝技術(shù)標準;

　　4、產(chǎn)品工藝性審查及新技術(shù)推廣:完善涂裝工藝性審查;參與涂裝工藝新技術(shù)新工藝的研究、推廣;

　　5、工藝培訓:編制涂裝工藝培訓教材;評定操作工崗位任職資格;輔助班組完成多功能的技能培養(yǎng)及考核;

　　6、工藝定額及工藝斷點管理:制定工藝定額標準,包括人員、工時、輔料等;承擔工藝斷點管理;

　　7、工藝方案開發(fā):編制項目總體工藝方案;擬定涂裝廠工藝生產(chǎn)布置;編制倉儲及物流規(guī)劃;組織效率分析;

涂裝技術(shù)崗位職責4

　　職責描述:

　　1、制定公司各種涂裝工藝施工標準,規(guī)范及作業(yè)指導書。

　　2、對于涂裝工藝標準制定考核等級制度。

　　3、制定涂裝工人,項目經(jīng)理的技術(shù)培訓及人員技能提升作業(yè)標準及流程。

　　4、制定及考核涂裝工人及班組的相關作業(yè)辦法。

　　5、編制公司涂裝施工弊病處理流程及操作辦法。

　　6、制定公司涂裝質(zhì)量投訴處理流程及規(guī)范,設定公司施工項目質(zhì)量考核內(nèi)容,施工計劃及巡檢制度。

　　任職要求:

　　1、化工類,土木工程施工相關大專以上學歷;5年以上建筑涂料技術(shù)服務經(jīng)驗,2年以上團隊管理經(jīng)驗;

　　2、熟悉國家相關涂料、保溫產(chǎn)品及裝飾施工考評標準,有處理相關投訴并參與制定相關公司工藝標準;

　　3、熟悉使用office等相關軟件;

　　4、具有職業(yè)道德,能夠承受一定的壓力,有團隊領導力;

　　5、能夠接受周期性出差。

涂裝技術(shù)崗位職責5

　　職責描述:

　　1、涂裝噴涂程序編輯和參數(shù)調(diào)整;

　　2、涂裝治具設計;

　　3、涂裝不良問題分析處理;

　　4、涂裝裝配工藝設計;

　　5、現(xiàn)場物流規(guī)劃和工裝設計;

　　6、制程改善及其它日常事務;

　　崗位要求:

　　1、本科以上學歷,機械或化工相關專業(yè);

　　2、能操作3d繪圖軟件,涂裝涂料色差辨識能力;

　　3、涂料方面專業(yè)知識,裝配工藝設計知識;

　　4、涂裝不良問題處理能力,裝配工藝開發(fā)能力,涂裝編程

涂裝技術(shù)崗位職責6

　　職責描述:

　　1、制定公司各種涂裝工藝施工標準,規(guī)范及作業(yè)指導書。

　　2、對于涂裝工藝標準制定考核等級制度。

　　3、制定涂裝工人,項目經(jīng)理的技術(shù)培訓及人員技能提升作業(yè)標準及流程。

　　4、制定及考核涂裝工人及班組的相關作業(yè)辦法。

　　5、編制公司涂裝施工弊病處理流程及操作辦法。

　　6、制定公司涂裝質(zhì)量投訴處理流程及規(guī)范,設定公司施工項目質(zhì)量考核內(nèi)容,施工計劃及巡檢制度。

　　任職要求:

　　1、化工類,土木工程施工相關大專以上學歷;5年以上建筑涂料技術(shù)服務經(jīng)驗,2年以上團隊管理經(jīng)驗;

　　2、熟悉國家相關涂料、保溫產(chǎn)品及裝飾施工考評標準,有處理相關投訴并參與制定相關公司工藝標準;

　　3、熟悉使用office等相關軟件;

　　4、具有職業(yè)道德,能夠承受一定的壓力,有團隊領導力;

　　5、能夠接受周期性出差。

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