網點管理崗位職責

網點管理崗位職責

　　在不斷進步的.時代，很多情況下我們都會接觸到崗位職責，崗位職責包括崗位職務范圍、實現(xiàn)崗位目標的責任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關系等。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非常苦惱吧，以下是小編精心整理的網點管理崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

網點管理崗位職責1

　　【崗位職責】

　　1、格力售后服務網絡開發(fā)與建設;

　　2、售后服務規(guī)范起草制定與檢查、執(zhí)行;

　　3、珠海格力、湖南格力售后政策規(guī)范傳達;

　　4、售后網點日常工作考核;

　　5、解決區(qū)域售后管理問題、對售后網點進行工作指導;

　　6、售后服務技術培訓計劃制定及實施;

　　7、特殊客戶投訴處理。

　　【任職要求】

　　1、大專以上學歷,年齡24周歲以上;

　　2、1-2年管理類工作經驗,善于溝通協(xié)調,思路清晰;

　　3、務實、踏實肯干;工作執(zhí)行力強,且具有一定創(chuàng)新精神。

　　5、有售后管理相關工作經驗者優(yōu)先。

網點管理崗位職責2

　　職責描述:

　　1、負責網點的配送訂單時效管理

　　2、處理網點工單和客戶投訴

　　3、培訓網點的配送人員,保證服務規(guī)范落地

　　任職要求:

　　1:年齡20歲以上大專及以上學歷,物流、運輸、供應鏈、電商、冷鏈相關專業(yè)優(yōu)先

　　2:對物流行業(yè)有熱情,對行業(yè)熟知,有志從事物流行業(yè),愿意學習,愿意從基層做起,有相關實習經驗優(yōu)先

　　3:學習能力強,優(yōu)秀的表達和溝通能力,能吃苦,良好的組織及統(tǒng)籌能力

　　4:較好的執(zhí)行力,責任心強、具有團隊合作和創(chuàng)新精神

　　5:有倉儲、驛站、網點管理相關實習經驗優(yōu)先